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2024年创建节约型机关工作总结
一是增强节约意识。充分利用党组会、支部会、工作群、宣传栏等开展节能、节水宣传教育和生活垃圾分类知识培训，从思想上提高干部职工节约意识。在办公室和宣传栏张贴反食品浪费、随手关灯、节约用水宣传内容，提高全体工作人员节约意识。二是强化宣传教育。充分利用全国节能宣传周、低碳日、世界水日、世界粮食日等，组织开展节约能源资源宣传实践活动。充分利用微信公众号转发节约用水、节约用电等相关宣传文章，进一步增强干部职工节约意识、环保意识和生态意识，营造崇尚生态文明、践行绿色发展的良好氛围。三是倡导无纸化办公。作为窗口服务单位，县**中心将节约意识融入**公共服务中，积极推广“网上办”“掌上办”服务，减少综合能耗，实现主要能耗指标明显下降，全局上下营造出厉行节约、绿色低碳的良好氛围。四、目前存在的问题及下一步工作打算
2024年创建节约型机关工作总结
二是强化宣传教育。充分利用全国节能宣传周、低碳日、世界水日、世界粮食日等，组织开展节约能源资源宣传实践活动。充分利用微信公众号转发节约用水、节约用电等相关宣传文章，进一步增强干部职工节约意识、环保意识和生态意识，营造崇尚生态文明、践行绿色发展的良好氛围。三是倡导无纸化办公。作为窗口服务单位，县**中心将节约意识融入**公共服务中，积极推广“网上办”“掌上办”服务，减少综合能耗，实现主要能耗指标明显下降，全局上下营造出厉行节约、绿色低碳的良好氛围。四、目前存在的问题及下一步工作打算我局建设节约型机关工作虽然取得一定的成绩，但仍存在很多不足之处，主要表现在：一是各项规章制度有待进一步完善。虽然我局有关制度已进行修订，但在个别条款中仍存在遗漏现象，制度不能完全适应实际情况的需要。
县农业农村局2023年创建节约型机关工作总结
一、强学习，落实精神，营造浓厚节约化氛围。思想是行动的先导，建设节约型机关，关键是思想上要树立勤俭节约，勤俭办的自觉意识。为此，我局组织干部职工认真学习建设节约型机关、节约型社会的重要意义，教育干部职工把节约资源当作促进社会发展、建设明机关、提高个人质的大事来对待，提倡艰苦创业、处处节约，召全体人员从我做起，从小事做起，以艰苦奋斗为荣，以铺张浪为耻，从身边小事做起，自觉养成勤俭节约的良好习惯。进一步强化了大家的节约意识，提高了工作积极性。 二、深刻认识，高度重视，把创建工作纳入重要日程。建设节约型机关，是落实党中央建设节约型社会重大决策的重要举措。自活动开展以来，我局高度重视节约型机关创建工作，将创建工作纳入重要日程。研究部署安排工作，召开动员会议，组织干部职工结合实际情况，就如何节约进行讨论。要求各股室统一思想，建立节约型工作制度，切实开展创建节约型机关活动，为建设节约型社会做出贡献。 三、强领导，健全制度，完善创建工作保障体系。为扎实搞好我局创建节约型机关工作，成立了领导小组，组长由局党委书记、局长惠桂玲同志担任，副组长由副局长雷建平同志担任。同时，根据县政府办室件精神，进一步明确指导思想、主要任务、方法步骤及保障措施。我们还在机关原有用电、用水、车辆管理等制度的基础上，针对工作实际，建立健全机关节约工作制度，使创建工作有领导、有计划、有步骤地顺利开展。
2024年创建模范机关工作总结
（三）深入推进机关作风转变，打造“效能型”机关。一是以“八扬八治”深化作风建设活动为契机，建立健全机关各项制度，严肃“赣政通”打卡制度，实施“日统计、周通报、月处理”考勤反馈制度，由局办加强抽查检查，确保考勤制度严肃执行，营造积极向上、认真干事的良好工作氛围。二是以创评“模范机关”为契机，以“建一流队伍、创优秀业绩”为目标，坚持集中教育与经常教育相结合、融入日常与严在平常相结合，切实抓好意识形态工作、党风廉政建设、干部教育管理等方面内容，着力打造优质高效机关和团队。三是把巡察整改作为全面从严治党的重要抓手，将落实整改与促进工作融为一体，把整改显性问题和挖掘隐性问题结合起来、把解决具体问题与破解普遍问题结合起来，形成从局机关到下属单位、从党组成员到普通干部，人人自觉认领责任、人人主动落实整改的工作格局，做到解决一个问题、完善一套制度、堵塞一批漏洞。
卫健系统清廉机关创建工作总结汇报
（一）统一布局，下好清廉责任“先手棋”。一是抓领导，“一岗双责”做表率。党委书记认真履行“第一责任人”职责，主抓直管，各责任处室具体牵头，将清廉机关建设纳入党建工作整体规划，不断增强四个“意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，引导党员干部做到树标杆做表率。实行党员领导联系基层单位制度。积极支持派驻纪检监察机构工作，凡重大决策事项均主动征询意见。二是抓部署，责任层层促压实。认真研究部署清廉机关建设工作，明确方案、细化措施，确保工作落地见效；定期召开全面从严治党专题会议，分析研判党建工作开展情况并推进重点工作落实，切实推动全面从严治党向纵深发展。把党风廉政建设和反腐败工作摆在突出位置，与业务工作同研究、同部署、同落实、同检查、同考核。委党委分别与委中层处室、机关党支部签订党建和党风廉政建设责任书，将责任层层分解到末梢，形成一级抓一级、层层抓落实的良好格局，确保了清廉机关建设工作的顺利开展。三是抓节点，纪律督查强作风。在元旦、端午等节假日期间开展正风肃纪专项检查工作，重点针对是否存在违规吃喝、违规发放津补贴奖金等“节日病”问题开展检查；通过重点督查、集中检查、自查自纠等方式，对全体干部职工考勤纪律、服务态度、“九不准”规定行为、餐饮浪费行为等进行严肃督查，持之以恒正风肃纪，形成务实高效风清气正的干事创业环境。（二）风控管理，打好清廉建设“主动战”。一是抓决策，规范权力促运行。严格执行民主集中制，严格执行“三重一大”事项集体研究制度。委党委书记严格执行部门单位主要负责人“五不直接分管”制度，自觉接受纪检监督，提升决策的透明度和监督力。二是抓风险，全面堵塞防漏洞。组织开展全市卫生健康系统廉政风险点排查专项活动，对各处室职权行使的主要环节、关键部位可能存在的风险，进行“全面深入体检”，按照“纵向到底，横向到边，全面覆盖，不留死角”的要求，做实安全风险防控措施。三是抓教育，营造学习好氛围。发挥党委中心组表率作用，落实党委会前X分钟政治理论学习制度。围绕“党建＋廉政”的理念，建立了以“学习强国”、“指尖微课堂”微信群、钉钉学习群等多种形式的线上学习链，通过廉政警示教育片、一百周年图片展、志愿服务“为民办事”等一系列实地教育活动，切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。大力弘扬以爱国主义为核心的伟大民族精神。在常态化抗疫工作中，不断挖掘宣扬身边抗疫先进典型，以及抗疫中凝铸的伟大精神，营造良好的清廉卫健的氛围。
市府办坚持“五位一体”“互融互促”创建模范机关工作总结
（三）创建工作成效“亮起来”。近年来，市政府办模范机关创建坚持在传承中拓展，在创新中提升，影响力和美誉度在市直机关中呈逐年上升态势。机关3个D支部分别被授予市直机关“五星”“四星”D支部称号，其余D支部均荣获“先进D组织”称号。机关D建“三手三服务”品牌成功获评市直机关“优秀D建品牌”称号。综合考核连续6年被评为“好”等次，效能考核连续2年位列同类别单位“第一名”，政务信息综合考评位居全省“第一名”，优化营商环境工作获评全省优秀单位，值班值守在全省政府系统通报表扬。三、下一步计划建设模范机关不是一朝一夕，必须常抓不懈、久久为功；走在前、做表率也不是一时一事，必须内化于心、外化于行。接下来，我办机关D组将要求全体D员都要从我做起、身体力行、把自己摆进去，朝着目标努力，把强化政治机关意识、把带头做到“两个维护”，体现在坚决贯彻D中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，体现在每名D员、干部的日常言行上。
2024年机关党建工作总结汇报3300字
二是深入开展主题教育。准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，着力解决六个方面的突出问题，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。三是强化教育管理。认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党规，强化制度建设，严格“三会一课”制度，抓实教育、管理、监督、服务各个环节。对各党支部理论学习和党建活动情况不定期进行督查指导，查看各党支部学习记录、干部职工的学习笔记情况和党建工作任务落实情况，及时纠正发现的问题，予以指导。四是强化作风建设。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪，严守财经纪律，严禁违反中央八项规定及其实施细则的情况发生。聚焦不担当不作为乱作为的问题，加大整治力度，推动干部作风建设。
2024年机关党建工作总结汇报3300字
三、下步工作打算一是强化理论学习。细化学习计划，抓实党组理论中心组学习，通过学习强国等学习平台，学深悟透×××新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，用创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。及时学习中央、省委和市委有关会议、文件精神，把思想和行动统一到党中央决策部署上来，坚决做到“两个维护”。二是深入开展主题教育。准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，着力解决六个方面的突出问题，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。三是强化教育管理。认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党规，强化制度建设，严格“三会一课”制度，抓实教育、管理、监督、服务各个环节。对各党支部理论学习和党建活动情况不定期进行督查指导，查看各党支部学习记录、干部职工的学习笔记情况和党建工作任务落实情况，及时纠正发现的问题，予以指导。
2023年区直机关党建工作总结及2024年工作计划
（三）强化教育管理。认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党规，强化制度建设，严格“三会一课”制度，抓实教育、管理、监督、服务各个环节。对各党支部理论学习和党建活动情况不定期进行督查指导，查看各党支部学习记录、干部职工的学习笔记情况和党建工作任务落实情况，及时纠正发现的问题，予以指导。（四）加强组织建设。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪，严守财经纪律，严禁违反中央八项规定精神及其实施细则的情况发生。聚焦不担当不作为乱作为的问题，加大整治力度，推动干部作风建设。充分发挥一线考核指挥棒作用，以日常督察、专项检查、年度考核为抓手，完善考核内容、规范考核指标，落实轮岗交流机制，选拔优秀年轻干部，充实后备力量。
XXX局2023年机关党建工作总结及2024年工作打算
三、2024年工作打算一是强化理论学习。细化学习计划，抓实党组理论中心组学习，通过学习强国等学习平台，学深悟透A新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，用创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。及时学习中央、省委和市委有关会议、文件精神，把思想和行动统一到党中央决策部署上来，坚决做到“两个维护”。二是深入开展主题教育。准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，着力解决六个方面的突出问题，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。三是强化教育管理。认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党规，强化制度建设，严格“三会一课”制度，抓实教育、管理、监督、服务各个环节。对各党支部理论学习和党建活动情况不定期进行督查指导，查看各党支部学习记录、干部职工的学习笔记情况和党建工作任务落实情况，及时纠正发现的问题，予以指导。
2024年度XX市人大机关党建工作总结
二、存在的主要问题通过一年来的努力工作，市人大机关各项工作均取得了一定成绩，但是对照党组织要求与群众期待相比，还存在一定的差距及不足，主要是：一是抓理论学习不够经常。学习形式上相对单一，部分党员的学习自觉性和主动性有待提高，特别是对新知识、新任务的学习不够深入。二是组织生活方式方法单一。在丰富党员学习、工作、文化、生活等方面思考还不够多，组织生活存在内容枯燥、缺乏活力的问题，部分党员参与积极性不高。三是促进党建工作融合不够有力。对党建工作投入精力相对较少，在找准党建工作与人大工作融合点上做得还不够，没有很好发挥党建工作对业务工作的引领助推作用。三、下一步工作打算（一）加强党的政治建设，进一步筑牢思想根基。深入开展学习贯彻×××新时代中国特色社会主义思想主题教育，把学习×××新时代中国特色社会主义思想列入“三会一课”、机关干部业务培训的“第一议题”和重要内容，更加坚定自觉以党的创新理论统领和指引人大各项工作。
2024年度XX市人大机关党建工作总结
（一）加强党的政治建设，进一步筑牢思想根基。深入开展学习贯彻×××新时代中国特色社会主义思想主题教育，把学习×××新时代中国特色社会主义思想列入“三会一课”、机关干部业务培训的“第一议题”和重要内容，更加坚定自觉以党的创新理论统领和指引人大各项工作。把学习宣传贯彻党的XX大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，切实把思想和行动统一到党的XX大精神上来，把党的XX大作出的重大战略决策，转化为做好新时代人大工作的新思路新举措。（二）坚持党的全面领导，进一步夯实工作基础。坚持党建工作与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核，做到业务工作开展到哪里、党建工作就延伸到哪里，实现党的建设和业务工作的相互融合、相互促进。
呼伦贝尔市委直属机关工委扎实推进机关党建品牌创建工作总结
三、唱响“时代旋律”延伸品牌成效机关党建品牌以其强劲的示范、导向和辐射带动作用，有力推动了机关党建工作“有形覆盖”和“有效覆盖”。一是党建业务“融合度”明显提高。市直属机关各党组（党委）严格落实全面从严治党主体责任，各级党组织书记充分发挥“头雁”作用，坚持从政治和全局的高度看党建、谋党建、抓党建，将机关党建品牌建设与政治建设相结合、与思想引领相统一、与业务工作相融合、与高质量发展相促进，使机关党建品牌创建成果及时有效转化为服务大局、促进发展的强大动力。二是党组织“战斗力”显著提升。各级机关党组织在机关党建品牌创建过程中进一步解放思想、找准站位、紧密协作，机关党建工作质效明显提高，“最强党支部”数量逐年递增，机关基层党组织建设呈现勃勃生机，在疫情防控、抗灾救灾、创建全国文明城市等重要任务面前这种强大的“战斗堡垒”作用得到了充分展现，让机关党组织真正成为人民群众的“主心骨”。
创建党建品牌工作总结
突出“选”，为党建工作品牌“寻根”。学校党委高度重视，迅即召开党委常委会专题学习有关文件精神、研究部署任务。从“破题”开始，抓住党建工作品牌创建的关键，从压实党建工作基础、筑牢党建工作根基、建强党建工作堡垒等独特优势上进行选题。优势主要体现在五个方面：一是以学校第二次党代会召开为抓手，全面建成上下贯通、执行有力的三级组织体系；二是实现“双带头人”教师党支部书记全覆盖；三是构建起部、省、校三级“对标争先”培育体系；四是创新基层党组织设置和功能发挥，培育抢险救灾、重大工程、科学考察、乡村振兴、疫情防控“五个一线”支部工作法；五是校园疫情防控阻击战中，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，确保全体师生“零感染、零传播、零扩散”。基于五大基层党建优势，结合地学特色，学校坚持以基层党建为重要选题，开展党建工作品牌创建工作。突出“育”，为党建工作品牌“铸魂”。学校坚持自上而下、自下而上、广泛动员、广开言路，塑造全校党员师生公认的品牌内涵。一是精心部署，制定工作方案。明确学校党建工作领导小组作为领导小组，党委组织部作为牵头单位，党委宣传部、各基层党委（党总支）全力配合，制定工作方案，明确目标任务，细化工作责任。二是全校动员，征集品牌名称。下发通知，在全校党员师生中征集能够充分体现办学历史、学科特色、精神传承和文化底蕴的党建工作品牌281个。经筛选和校党委常委会审议，决定把“磐石强基”作为品牌名称，以“磐石之坚”比喻基层党建工作的“坚不可摧”，既体现了学校的地学特点，又展现了学校基层党建工作的核心目标。三是广泛调研，丰富品牌内涵。学校结合党史学习教育活动和基层党建工作专题调研，全覆盖征求25个基层党委（党总支）意见，确定了品牌内涵建设方案，主要包含筑牢“稳如磐石”的肌体筋骨、培育“坚如磐石”的优秀干部、发挥“安如磐石”的政治优势、践行“重如磐石”的铿锵誓言等内容。
创建文明社区工作总结
结合“我们的节日”，组织未成年人参加“学雷锋”做好事、“清明网上祭英烈”等活动；充分利用社区资源，开展“亲子齐阅读、诵读活动”、乒乓球比赛等活动；开展做孩子最好的老师、未成年人生理知识讲座等等一系列活动。实现了“学校、社会、家庭”三结合教育体系，引导未成年人在活动中体验，在体验中成长，提升道德文明层次，引领创文工作显成效。实现了“学校、社会、家庭”三结合教育体系，引导未成年人在活动中体验，在体验中成长，提升道德文明层次，引领创文工作显成效。五、提升人居环境，文明创建工作出实效按照“网格化模式、精细化管理、常态化保持”的思路，在治理环境脏乱差上下真功夫，组建了“三支队伍”（社区干部队伍、社区志愿者队伍、群众志愿者队伍）进行垃圾分类管理和环境卫生集中清理整治。对重点区域，主要路段，实行责任包干，做到分工明确，责任到人。对责任区域卫生死角、牛皮癣、社会治安、乱搭乱建、车辆乱停乱放、衣物乱晒乱挂等现象全面排查和梳理，一项不漏，对存在的问题在规定时间节点认真整改落实。
机关党支部2023年度工作总结
一、主要工作情况及成效（一）切实履行党建工作职责。支部书记切实履行党建工作“第一责任人”职责，以提高党员干部素质为根本，推进学习教育常态化制度化，夯实工作基础，探索工作方法，努力提升支部党建工作水平。支委班子加强班子自身建设，在班子内部进一步明确工作分工，积极发挥支委班子领导和表率作用。支委委员自觉参加党支部各项学习和讨论，按规定组织和参加党支部“三会一课”等会议，全面加强党支部规范化建设，努力把支部建设成为坚强的战斗堡垒。（二）主题教育有效开展。通过开展红色主题党日活动、参观红色教育基地、观看视频学习党史、万名党员进党校、三会一课、主题党日等方式，组织全体党员深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，认真研读8本指定学习材料，切实把深刻学习领会党的XX大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想以及考察XX重要讲话精神作为首要政治任务，努力做到学懂弄通做实，学思践悟、入脑入心，始终忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，不断提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力。12月5日，组织支部全体党员开展主题教育专题组织生活会，深入开展对照检查，查摆剖析问题，制定整改措施列整改清单并完成了100％整改。
有关“四零”承诺服务创建工作总结
（二）坚持问题导向，持续改进工作。要继续在提高工作效率和服务质量上下功夫，积极学习借鉴其他部门及xx关于“四零”承诺服务创建工作的先进经验，同时主动查找并着力解决困扰企业和群众办事创业的难点问题。要进一步探索创新，继续优化工作流程，精简审批程序，缩短办事路径，压缩办理时限，深化政务公开，努力为企业当好“保姆”，为群众提供便利，不断适应新时代人民群众对政务服务的新需求。（三）深化内外宣传，树立良好形象。要深入挖掘并及时总结作风整顿“四零”承诺服务创建工作中形成的典型经验做法，进一步强化内部宣传与工作交流，推动全市创建工作质效整体提升。要面向社会和公众庄严承诺并积极践诺，主动接受监督，同时要依托电台、电视台、报纸及微信、微博等各类媒体大力宣传xx队伍作风整顿“四零”承诺服务创建工作成果，不断扩大社会知情面和群众知晓率。
关于在机关党建半年工作总结会上的讲话
四、要始终聚焦“责任”，拧紧责任链条。一是要盯好“关键少数”压实责任。注重坚持“书记抓、抓书记”，前期市委已经制定并将于近期下发《市直机关事业单位抓基层党建工作责任清单及考核细则》，从担当作为、督促落实、“一岗双责”等方面明确职责任务，明确提出X条具体措施，进一步压实机关党委书记、党支部书记“第一责任人”职责，切实履行管党治党“一岗双责”主体责任。二是要打好“细节补丁”传导责任。要全面落实全年机关党建工作会议明确抓实“政治建设、思想建设、组织建设、保障建设、作风建设”五个方面部署全年党建工作任务，尤其是要对标对标其中X条举措细化量化工作指标，进一步优化机关党建与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考评的运行机制。
法院机关2023年上半年党建工作总结汇报
二、工作存在的不足（一）党建工作还存在学用“两张皮”的问题，运用党建推动提升中心工作还不够。（二）个别支部和人员对政治理论学习热情不够高，还存在重业务，轻党建的现象。基本党务知识掌握不够，工作思路不清。（三）省委第四巡视组检查反馈党建方面的一些问题。（四）“支部工作法”提炼总结还不到位，运用典型推动工作还不够。三、下步重点工作（一）继续抓好xx工作。按照制定的方案，开展好理论研讨、知识问答、观看影片、活动宣传、参观见学、总结提升等活动。（二）配合抓好政法队伍教育整顿活动。（三）有重点的抓好党建工作，指导各支部总结提炼“支部工作法”，做好党建品牌创建工作，转化工作成果。（四）对支部党建工作进行检查，抓好末端落实。（五）按要求落实好2023年党员干部下沉社区工作。上半年要求每名党员下沉时间不少于5次，下沉时间不少于20小时。
XX县供销社机关党支部2023年上半年党建工作总结
三是追寻一段红色记忆。机关党支部以庆祝建党102周年为契机，组织开展了一次主题党日活动，大家集体前往了XX县博物馆三楼“风云际会、前仆后继”展厅进行参观学习，在参观间隙支部书记还带领大家重温了入党誓词。四是开展一轮庆祝活动。为教育引导党员干部全面掌握了解党的伟大历程和辉煌成就，机关党支部组织全体党员对党史党章知识竞赛试题进行了闭卷考试，每位党员都积极思考，认真答题。本次知识竞赛，党员覆盖率达100％，有效增强了各位党员主动学习党史党章的热情。五是组织一次志愿服务活动。为充分发挥党员的先锋模范作用，机关党支部还在“七一”建党节前开展了一次党员志愿服务活动。党员志愿者统一着装志愿者马甲，随带工具，认真对照创城测评标准，对社区内乱扔乱丢垃圾、乱堆乱放杂物、墙体乱涂乱画、楼宇飞线充电等现象进行清理、劝导。
