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技术保密协议通用

  • 任何时候,只要收到披露方的书面要求,接受方应立即归还全部产权资料和文件、或包含该产权资料的媒体及其任何或全部复印件或摘要给披露方。如果该产权资料属于不能归还的形式、或已经复制或转录到其他资料中,则应销毁或删除之。
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    本协议所涉之商业秘密是指,甲方拥有或持有的、未公开的、能够给甲方带来经济利益或竞争优势、具有实用性的信息,包括但不限于:制造方法、配方、工艺流程、技术指标、测试报告、检测报告、实验数据、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档等技术信息以及客户名单、销售价格、行销计划、采购信息,采购渠道、进货价格、供应商名单等经营信息

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    甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息。

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    保密协议

    本协议由披露方和接受方于_____年____月____日在 签订。双方为发展、评估双方进行业务往来的机会(“业务往来”),追求双方的共同利益,将进行协商和讨论,在讨论和协商过程中,披露方将向接受方披露保密信息,为保证保密信息的安全和机密以及双方的合法权利,经过平等协商和在公平、平等的原则基础上,双方约定如下:1.术语1.1本协议所指的“保密信息”,是指在本协议签订之前或之后,由披露方或受其委托的第三方所披露或提供的,不论双方以口头、书面或电子形式为载体,也不论披露方是否在该信息上标明“保密”或其他类似标记的所有数据、信息和资料。保密信息包括但不限于:1.1.1与该披露方及其供应商、子公司、关联公司、客户、董事、股东未来的或潜在的业务、项目、产品、系统、服务、技术、运作、流程、计划、发明创造、技术诀窍、设计,软件等相关的所有数据、信息和资料。

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    2.在乙方向甲方返还包含商业秘密的载体时,若记录着商业秘密的载体是由乙方自备的,则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。甲方可以在乙方返还这些载体时,给予乙方相当于载体本身市场价值的经济补偿;或者当商业秘密可以从该载体上复制及消除时,甲方亦可以将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上,并把原载体上的秘密信息消除后,将该载体交予乙方。

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    保密协议

    甲 方: 乙 方: 身份证号: 地 址: 联系方式: 鉴于乙方在为甲方工作时,有接触、了解、利用甲方所拥有的商业秘密之便利和需要,为保证甲方的商业秘密不被泄露后被用于乙方本公司工作之外的用途,明确甲乙双方关于保护商业秘密的权利和义务。经甲乙双方友好协商,依据《中华人民共和国劳动合同法》、《民法典》、《反不正当竞争法》等相关法律法规,结合相关地方规章,签订本协议。第一条 定义1、商业秘密本协议约定的商业秘密是指,甲方拥有或持有的,未公开的、能够给甲方带来经济利益或者竞争优势、具有实用性并属于本条2和3款规定的技术信息和经营信息及与知识产权有的信息和材料、甲方对第三方,包括但不限于客户、合作伙伴等,负有保密义务的属于本条2和3款规定相关技术信息和经营信息与属于本协议规定的商业秘密。2、技术信息本协议约定的的技术信息包括但限于:研发战略、技术方案、计算机软件、数据库、工程设计、研究开发记录、技术报告、测试报告、检测报告、图纸、样品、样机、模型、模具、技术文档,设计方案、专利技术等。3、经营信息本协议约定的经营信息包括但不限于:市场信息、交易渠道、客户名单、分销网络、销售价格、行销计划、广告策划、广告策划、竞争策略、采购信息、采购渠道、进货价格、供应商名单、加盟商名单、管理信息、财务信息、人力资源信息、货源情报、销售政策、商标信息、招投标中的标底及标书内容等。4、载体本协议项下载有商业秘密的载体,包括但不限于传统纸质载体及U盘、硬盘、光碟、网络存储空间、聊天软件等载体。5、任职期间本协议项下所指的任职期间是指,乙方进入甲方的工作场所,接受甲方指派的任务,或进入甲方指定的工作场所之日(存在两个及以上时间的,以前一个为准)起至乙方实际离开甲方的工作场所、任务结束或离开甲方指定的工作场所之日止(存在两个及以上时间的,以后一个为准)。

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    甲乙双方商定,如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益,按照以下方法承担违约责任:  1.若乙方不履行本协议所规定的保密义务,应一次性向甲方支付违约金人民币_________元;

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    二是全力推进在谈项目落地。认真落实“首席服务官”责任制,切实做好上海中道易新材料有机硅复配硅油项目、海南中顾垃圾焚烧发电炉渣综合利用项目、天勤生物生物实验基地项目、恺德集团文旅康养产业项目、三一重能风力发电项目、中国供销集团冷链物流项目跟踪对接,协调解决项目落户过程中存在的困难和问题,力争早日实现成果转化。三是强化招商工作考核督办。持续加大全县招商引资工作统筹调度及业务指导,贯彻落实项目建设“6421”时限及“每月通报、季度排名、半年分析、年终奖励”相关要求,通过“比实绩、晒单子、亮数据、拼项目”,进一步营造“比学赶超”浓厚氛围,掀起招商引资和项目建设新热潮。四是持续优化园区企业服务。

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    一是及时传达学习xxx总书记重要指示精神。坚持把学习贯彻xxx总书记关于加强领导班子建设、培养选拔优秀年轻干部等重要指示精神作为重大政治任务,局党组会及时传达学习,并就贯彻落实指示精神提出具体措施,扎实抓好我局领导班子和干部队伍建设,以实际工作业绩彰显学习贯彻成效。二是加强领导班子分析研判。坚持把考察了解班子和干部的功夫下在平时,定期开展领导班子和领导干部分析研判工作,重点了解班子运行、整体结构、优化方向等情况,听取干部群众对班子和干部的评价,掌握班子成员个人思想动态和意愿诉求。同时,将研判中发现的政治坚定、敢于担当、群众认可的优秀年轻干部纳入选人用人视野,切实做好干部储备。三是全面收集掌握干部表现。严格落实干部监督工作联席会议制度,定期与纪检、公检法、信访、审计等部门沟通信息,注重掌握干部负面信息,并进行分析研判。

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