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销售团队建设与管理培训课件第二部PPT模板
大小：5M | 页数：39页这是一套销售团队建设与管理培训课件第二部的PPT模板，共计40页。确定共同目标对于团队建设来说十分重要。共同目标是团队存在的基础，是团队成功的关键因素，也是团队凝聚力的源泉。在集体和个人层面制定可接受的目标将有助于促进每个团队成员为实现这一进程的目标而做出的共同努力。所有伙伴都有一个共同的目标，这才是团队的基础。
企业培训突破性领导力培训PPT课件
大小：23M | 页数：59页这是一套“企业型突破性领导力培训课件”，该模板共分五个部分。第一部分模板讲述了为什么需要领导者，四点有关领导力的缺失、关于领导力的错误示范、领导是什么以及领导者应该做些什么；二部分模板讲述了-10倍速理论，展示了世界级管理大师加里·哈默《管理未来》的内容、编年史作家约翰·奈斯比特的《大趋势》、6C时代中唯一不变的就是变、十倍速变化、21世纪管理面临的大挑战；第三部的模板展示了
岩石和矿物-认识几种常见的岩石PPT课件
大小：7M | 页数：28页这是一套适用于教学教科版科学四年级下册第四单元第二课时《认识几种常见的岩石》的PPT课件，主要内容包括观察矿物的方法、矿物种类辨析、矿物的特征等，共计25页；本节课的主旨涉及到地理矿物的相关知识，本套PPT不仅结合矿物的图片、表格排列横向对比和小组讨论教学等方法向学生呈现完整的知识体系，更侧重培养学生善于观察和探索新知的能力；
学习安全生产十五条硬措施PPT课件
大小：5M | 页数：30页这是一套“学习安全生产十五条硬措施课件”PPT模板，该模板共分为四个部分。第一部分模板讲述了安全生产十五条措施的发布背景；第二部分模板展示了安全生产十五条措施的主要内容；第三部分模板对安全生产十五条措施的内容进行了详细解读；第四部分模板讲述了生产基本操作知识，包括起重作业10不吊、操作人员6个严格遵守、下班离岗前10要以及生产区域内12不准。
销售团队建设与管理培训PPT课件模板
大小：3M | 页数：35页这是一套适用于企业销售团队建设和管理培训的PPT模板，主要内容包括销售团队队员的选拔、销售团队和组织内部的沟通技巧等，共计35页；利润收益的企业的核心，员工的工作状态，良性的竞争关系，良好的管理体系，都是一个优秀企业必备的因素，员工和团队凝聚力无疑是企业管理中最重要的一环，本套PPT重点在于规范销售团队的内部管理，有利于企业整体工作氛围，提升部门的营业额等；
网络安全意识与必备技能培训PPT课件
大小：6M | 页数：48页这是一个关于《网络安全意识与必备技能培训》的PPT。随着互联网的发展，网络安全成为人们关注的重要社会问题。树立信息安全意识，预估信息安全事故对组织的危害，坚持正确的行为方式，采取正确的应对措施，避免U盘病毒伤害电脑，避免信息泄露，避免计算机中毒。通过这个ppt，我们将共同了解关于网络安全意识与必备技能培训的相关内容。
企业培训课件PDCA在职场中的应用PPT模板
大小：15M | 页数：26页这是一套关于PDCA在职场中的应用的企业培训的PPT模板，共计27页。PPT模板重点介绍了PDCA这个目标明确、计划翔实的人才培养应用，它是企业、公司进行人才管理培训的有力依靠，因此开展关于PDCA在职场中的应用的企业培训是非常重要的。通过学习PPT模板展示的内容，可以掌握PDCA人才培养应用的有效方法，同时把握住五个法宝，从而走向成功。
幸福是一种能力心理学专题讲座PPT课件
大小：17M | 页数：41页这是一套适用于进行主题为“幸福是一种能力”的相关知识的心理学讲座的PPT模板，主要内容是如何学会爱自己、热爱生活、善于发现生活中的美好、感受细微之处的幸福等，共计42页；有许多人在日常的生活中自怨自艾、怨天尤人，甚至贪心不足蛇吞象；也有人知足常乐、幸福生活；学会感受生活中的幸福是一项能力，本套PPT主旨在于教学与分析这种能力；
企业塑造阳光心态培训课件PPT模板
大小：13M | 页数：33页这是一套“企业塑造阳光心态培训课件”PPT模板，该模板共分为六个板块。第一个板块模板讲述了心态对人的影响，讲述了九个人过桥的试验，并展示了人的九类基本情绪；第二个板块模板讲述了塞翁失马焉知非福、美丽女士和水手的故事，展示态度的重要性，引导其改变心态；第三个板块模板讲述了如何享受生命这个过程以及如何面对竞争；第四个板块模板讲述了什么是活在当下以及如何当下；第五个板块模板讲述了日本武士、天堂和地域的
企业培训课件团队管理经验分享PPT模板
大小：37M | 页数：25页这是一套适用于针对企业管理层进行管理经验分享和团队管理培训的PPT模板，主要内容包括创造良好的工作氛围、确立共同的企业员工奋斗目标、考核标准和管理制度等，共计26页；优秀的管理制度可以营造更好的工作氛围，更合理的工作岗位安排和人员招聘等，更因地制宜的发挥每个员工的特性等；因此，做好相关人员的知识培训，建立良好的管理制度更有利于企业的发展；
如何提升人际交往技巧培训PPT课件
大小：14M | 页数：38页这是一套适用于进行提升人际关系技巧培训的PPT课件，主要内容包括人际交往的概念、正确认识自己的重要性、语言交流的方法等，共计39页；人类是群居动物，没有人是一座孤岛，个体离开群体是无法生存，因此，人际交往就成为了人们日常生活的重要组成部分，如何和他人进行有效的良好的人际沟通和人际交往，本套PPT给出了解答方法；
企业培训课件之有效沟通技巧模板PPT模板
大小：17M | 页数：27页这是一个关于《企业培训课件之有效沟通技巧》的PPT。有效沟通能够准确理解公司决策，提高工作效率，化解管理当中遇到的矛盾的问题，从表现问题过渡到实质性解决问题的手段，激励职工形成积极健康的企业文化。有效沟通需要注意沟通的逻辑、聆听的原则，掌握有效沟通的基本点。通过这个ppt，我们将共同了解关于企业培训课件之有效沟通技巧的相关内容。
如何提升孩子学习动力PPT课件模板
大小：30M | 页数：20页这是一套适用于进行主题为“提升孩子学习动力”儿童教育讲座的PPT课件模板，主要内容包括家庭教育对孩子学习习惯的影响、学习动力培养方法、厌学心理产生的原因等，共计21页；现如今在青少年中普遍存在着厌学、焦虑、学习疲劳等问题，学如逆水行舟，不进则退，保持在学习海洋中的积极性是很重要的，本套PPT旨在普及提升孩子学习动力的科学教育方法；
新形势下网络安全的思考课件PPT模板
大小：22M | 页数：45页这是一套新形势下网络安全的思考的PPT模板，共计46页。针对当前网络安全产业存在的问题，可以从几个方面入手，促进网络安全产业的发展。例如，加强产业政策引导。加强网络安全政策的指导和实施，做好中央、地方和行业网络安全规划和政策支持。利用国家战略、重大科技项目和国家产业基金，进一步加大网络安全领域的投资，支持国家重大网络安全项目的研发，逐步实施重点项目，引导社会资本投资，进一步刺激网络安全需求的增长
幸福是一种能力积极心理学专题讲座PPT课件
大小：11M | 页数：40页这是一套幸福是一种能力积极心理学专题讲座的PPT模板，共计41页。心理学这个词来自希腊语，意思是灵魂科学。在希腊语中，灵魂也意味着呼吸，因为古人相信生命取决于呼吸，当呼吸停止时，生命就结束了。现在，随着时代的发展，心理学的研究对象也发生了变化。心理学能够帮助个人了解自己，提高自我修养。科学地理解心理现象，可以使人们正确评价个人素质的优缺点，确定个人特征，正确地发展积极素质，克服消极的情绪。
岩石和矿物-面对几种不知名矿物PPT课件
大小：14M | 页数：24页这是一套适用于教学教科版科学四年级下册第四单元第五课时《面对几种不知名矿物》的PPT课件，主要内容包括观察岩石的方法、岩石的纹理形状特征、辨别岩石的方法等，共计29页；生物圈是由岩石圈的大部和水圈、大气圈的一部分组成，岩石作为极富研究价值的物质，既可用作建筑材料又可以制成装饰品，本套PPT结合图片与文字，让学生认识岩石的相关知识；
岩石和矿物-岩石、矿物和我们PPT课件
大小：7M | 页数：23页这是一套“岩石和矿物-岩石、矿物和我们课件”PPT模板，该模板共分为四个部分。第一部分模板展示了岩石和矿物的图片进行新课导入；第二部分模板进行探究研讨，调查岩石和矿物的用途，引导学生进行互相交流，讲述生活中的岩石矿物，讲述了保护岩石和矿产资源对人类的意义，展示了我国的矿产资源以及分布情况，并讲述了非法采矿和加工的危害；第三部分模板拓展了人们是怎样进行开采、利用和保护矿产资源的；第四部分模板进行了
- 含讲稿
中小学生班会课件书香校园主题班会PPT模板
大小：29M | 页数：30页这是一套以书香校园，共享阅读为主题的校园宣传主题班会PPT模板，共计31页。PPT模板首先通过介绍关于读书的一些名言警句讲述了读书的重要性，如高尔基曾说“书籍是人类进步的阶梯，终生的伴侣，最真挚的朋友。“通过引用名言警句介绍了学校的重要作用，孙中山说：”教化之本，出于学校。“将书籍和学校建立了密切的联系，营造了在校园中提倡阅读的良好氛围。
最新急性心梗护理查房PPT课件模板
大小：26M | 页数：23页这是一套最新急性心梗护理查房的PPT模板，共计24页。急性心肌梗死的护理有许多需要注意的地方。当患者出现低氧血症时，应在护理中进行氧疗。与此同时，需要为患者提供清淡易消化的饮食。如果患者有便秘或其他胃肠道不适，可能会加重心肌梗死的不良预后。护理人员需要告诉家人不要给患者吃太硬或太烫的食物，因为急性心肌梗死患者可能会出现应激性溃疡和出血，吃温暖易消化的食物可以保护患者的胃肠道。
企业培训如何管理员工PPT课件模板
大小：5M | 页数：27页这是一套企业培训如何管理员工的PPT模板，共计28页。从满足企业需求的角度来看，企业的培训目标可以概括为几个方面：首先是培训活动能够更好地满足企业战略发展的人力资源需求。其次是企业培训活动可以更好地满足员工提高工作所需的知识以及技能的需求。最后，培训可以更好地满足员工相关的其他需求，以此让员工实现其职业规划的目标。与此同时，面对不同的员工类型，公司也需要采取不同的管理办法，以此来促进培训的顺利进