这是一套关于中国共产党纪律检查委员会工作条例的PPT模板,共计50页。中国共产党中央纪律检查委员会是1949年11月根据中共中央的决定设立。纪律检查机关主要是对党的监督和管制,对党起决定性作用,纪律检查机关是必不可少的,中国共产党也对于纪律监督方面十分的重视,也容不得一点马虎,因为这关乎于国家的发展和社会的安定。
欧美黑白商务风格工作计划策划规划PPT模板,采用了简洁的黑白风格,欧美商务元素,适用于各种工作总结汇报和工作计划。
这是一个关于《新时代“三农”工作的行动纲领和根本遵循》的PPT。农村问题是关乎国计民生的根本性问题,要不断加强党对三农工作的全面领导,推进全面乡村振兴,将粮食安全问题放在首位,不断增加农民的收入,深化农村体制改革,彻底解决好三农问题。通过这个ppt,我们将共同了解关于新时代“三农”工作的行动纲领和根本遵循的相关内容。
这是一套“新员工入职与试用期管理办法”PPT模板,该模板共分为六个板块。第一个板块模板概述了新员工入职与试用期管理办法的三大目的及三大使用范围;第二个板块展示了新员工入职时应做好的准备资料以及新员工入职的培训方式;第三个板块模板讲解了员工的试用期安排;第四个板块模板简述了新员工提前转正和转正的相关规定;第五个板块则是对于试用期考核及待遇的说明;第六个板块模板展示了试用员工的辞退与辞职相关方面内容。
这是一套适用于学习《习近平思想学习纲要》,做好新时代经济工作根本遵循和行动指南PPT课件;主要内容包括领会习近平思想的精髓要义、聚焦主责主业打造习近平思想学习高地、勇于担当使命等,共计25页;思想纲领是一个党的灵魂,中国共产党建党以来已经有了许多思想理论,例如毛泽东思想、邓小平理论、习近平中国特色社会主义新思想等,不断革新学习,重视思想建设,铸就党魂,才能杜绝腐败思想,端正党内风气;
这是一套关于新员工入职与试用期管理办法的培训的PPT模板,共计21页。《新员工入职与试用期管理办法》是企业为了加强公司新入职的员工的管理工作,使他们尽快熟悉公司的各项工作职责、工作流程与规章制度而制定的。有了《新员工入职与试用期管理办法》,有利于公司吸引、吸收优秀人才,从而给公司的健康、快速发展提供有力地人才支持。
这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多历史悠久的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观
这是一个关于《如何做好员工离职面谈》的PPT。员工在离开公司之前,需要与员工进行面谈,这是离职管理当中的重要组成部分,能够帮助员工和公司之间消除误会,留住人才或者暴露相关的问题,了解员工离职的真正原因,发现制度存在的相关问题,调整招聘行为,了解员工的流动动向,改善企业的管理。通过这个ppt,我们将共同了解关于如何做好员工离职面谈的相关内容。
这是一套“企业管理培训如何降低员工离职率课件”PPT模板,该模板共分为五个部分。第一部分模板概述了离职的概念和包含的辞职、自动离职和辞退这三方面的内容;第二部分模板讲述了员工离职对企业的影响;第三部分模板分析了常见的离职原因;第四部分模板讲解了十点留住员工的措施,并分析了如何降低员工的离职率;第五部分讲述了八点员工的离职管理。
这是一个关于《脚手架精细化施工安全培训》的PPT。在施工过程,尤其是高处作业时,实行脚手架的精细化施工是安全培训当中的重点内容。需要了解常见脚手架的构造,学习如何检查和验收脚手架,以及在使用脚手架过程当中常见的问题,并且学习如何去解决它们,从而能够实现安全生产。通过这个ppt,我们将共同了解关于脚手架精细化施工安全培训的相关内容。
这是一套建筑施工现场脚手架安全操作知识的PPT模板,共计31页。在我国企业改革和发展的新形势下,以经济建设为中心开展安全生产教育,是经济不断发展和社会持续稳定的重要条件。有效减少各类事故,建立良好的安全生产环境和秩序,也是建立和发展社会主义市场经济的重要条件。因此,有必要促进企业安全生产持续、稳定、健康发展。就整个企业的工作而言,经济效益是企业一切工作的中心、目标和归宿。然而,在具体的生产过程中
这是一个关于《中央统战工作会议讲话精神》的PPT。《中央统战工作会议讲话精神》为我们提出了爱国统一战线发展的正确方向。新时代爱国统一战线的基本任务是,坚持好、发展好、完善好中国新型政党制度,做好党外知识分子和新的社会阶层人士的统战工作。加强党对统战工作的全面领导,把握做好统战工作的基本规律,正确认识统战工作的重要历史意义。通过这个ppt,我们将共同了解关于中央统战工作会议讲话精神的相关内容。
这是一个关于《深入学习贯彻信访工作条例》的PPT。《深入学习贯彻信访工作条例》是加强和改进人民信访工作的重要思想,要不断深入学习条例当中的重要内容。健全党内法规制度体系,进一步提高新时代信访工作法治化的水平,进一步增强党对信访工作的全面领导。通过这个ppt,我们将共同了解关于深入学习贯彻信访工作条例的相关内容。
这是一套新时期信访工作发展新局面的PPT模板,共计25页。信访工作是群众工作的重要组成部分,是了解社会形势和舆论的重要通道。总结党领导和开展信访工作的长期经验,特别是党的十八大以来信访制度改革取得的成绩,坚持和加强党对信访工作总体领导是十分有必要的。新时期信访工作的基本原则是,理顺信访工作体制机制,进一步规范和加强信访工作。
这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观、规章制
这是一套学校秋季安全工作会议的PPT模板,共计31页。新学期开始了,校园安全稳定工作不容忽视。面对常态化疫情防控的要求,必须突出以预防为主。学校要加强对校园环境的监管,落实好主体责任,尤其是加强安全教育宣传,做好安全基础保障工作。使各项工作更加规范化,标准化,精细化,通过严格的制度建设和运行,筑牢校园安全稳定的防线。
这是一套关于公司新员工入职培训的PPT模板,主题为“行动管理”,共计30页。行动管理是指个体对自身付出的行动进行规划,通过主动行动,我们可以获取快乐或者逃离痛苦。对公司新员工开展有关行动管理的入职培训,有助于新员工尽快适应职场工作状态,并积极投身于工作中,因此对新员工开展行动管理培训是不可或缺的。通过学习PPT模板展示的内容,可以清楚地认识到行动管理的必要性,同时明确个人成就要靠行动获得。
这是一套新时代意识形态工作的PPT模板,共计39页。在当今时代,加强新时代意识形态工作是提高各级党组织执政能力的核心。党的坚强组织有赖于领导班子成员和党员的强烈政治意识和思想意识。加强党员特别是党的领导干部的思想政治工作,必须用先进的思想理论武装头脑,树立“四个意识”,增强“四个信心”,实现“两个坚持”,增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力。创造性地向干部群众传达党的思想,营造良好的工作氛围和向上
这是一套“工匠精神企业培训团队管理课件”PPT模板,该模板共分为五个部分。第一部分模板展示了“德国制造”享誉世界的原因,以及缺乏工匠精神的原因,讲述了巨匠们的精神,简述了什么是工匠精神和工匠精神的内涵;第二部分模板讲述了工匠精神六点基本要求;第三部分模板展示了职场即道场,讲述了工作的的意义;第四部分模板讲述了稻盛和夫的六项精进内容;第五部分模板讲述了大道至简,简约即美的道理。
这是一套学校秋季安全工作会议的PPT模板,共计26页。学校安全是整个社会安全工作的重要组成部分。它直接关系到青年学生的安全健康成长、千家万户的幸福和社会稳定。校园安全与每一位教师、学生、家长和社会息息相关。校园是孩子们日常生活的主要场所。只有在安全、清洁和舒适的教育环境中,孩子们才能享受学习,并感到上学是一种乐趣。因此,安全是第一要务。