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非暴力沟通读书分享PPT课件
大小：21M | 页数：31页这是一套非暴力沟通读书分享的PPT模板，共计32页。“非暴力沟通”提醒人们需要通过自己的努力将爱融入生活。它可以使人们关注他人的感受和需求。通过倾听他人的内心需求，人们会发现他人内心的温柔和善良，从而从新的角度看待人际关系。我们必须明白，只有冷静下来，我们才能集中精力。只有这样，我们才能真正进行观察和感受，这也恰恰证实了实现非暴力沟通的四个要素。
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幼儿园垃圾分类主题班会课件PPT
大小：41M | 页数：26页这是一套幼儿园垃圾分类主题班会的PPT模板，共计27页。现代垃圾中含有化学物质，其中一些可能导致相关疾病的发病率上升。如果垃圾通过填埋或堆放方式处置，即使垃圾掩埋在远离生活场所的地方，并使用相应的隔离技术，也难以防止有害物质渗透。这些有害物质将随着地球的循环进入整个生态系统，污染水源和土地，最终通过动植物影响人类健康。因此，垃圾分类的重要性不言而喻。
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海底两万里读书分享会PPT课件
大小：11M | 页数：26页这是一套海底两万里读书分享会的PPT模板，共计27页。《海底两万里》是由作家儒勒·凡尔纳所撰写的长篇小说。作者为读者建造了一个奇妙的水下世界。这里有无数奇异的风景和各种生物。在尼莫船长的指导下，在海下狩猎、参观亚特兰蒂斯的水下废墟、参观克雷斯波岛的水下森林、在印度洋摘珍珠、从西班牙沉船上抢救珍宝等等。这篇小说展现了人类不屈不挠的品质和精神，鼓励人们不断探索，永不放弃。
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少有人走的路读书分享PPT课件
大小：43M | 页数：28页这是一套少有人走的路读书分享的PPT模板，共计29页。《少有人走的路》是美国作家斯科特·帕克于2007年1月出版的一本书。该书阐述了运用传统精神分析方法来解决生活中的冲突和问题。这本书揭示了沟通和理解的重要性。它超越了时代的局限，帮助我们探索爱的本质，引领我们走向新的、和平的、丰富的生活。它帮助我们学会爱和独立，教会我们成为一个更有能力、更懂得理解的人。最后，它告诉我们如何找到真正的自
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被讨厌的勇气读书分享PPT课件
大小：31M | 页数：27页这是一套被讨厌的勇气读书分享的PPT模板，共计28页。《被讨厌的勇气》是一部的哲学著作，于2013年12月由日本哲学家邵一郎和日本作家高世坚首次出版。本书使用希腊哲学中的经典“对话”方法，简单而深刻地探讨了“人们如何获得幸福”的问题。这位哲学家用一种简单易懂的方式向年轻人解释了如何改善人际关系，如何获得幸福，以及如何鼓起勇气面对他人。这本书的特点是不仅分析了生活中出现问题的原因，而且逐一提出了相
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被讨厌的勇气读书分享PPT课件
大小：38M | 页数：28页这是一套关于《被讨厌的勇气》的读书分享的PPT模板，共计28页。《被讨厌的勇气》是一本优秀的有关心理学的文学作品，书中的内容通过一个智者和一个青年的对话进行叙述，用侧面描写的手法告诉读者不要在意他人的评价和眼光、勇于追求幸福、接纳自我等人生哲理。通过学习PPT模板展示的内容，我们可以感受到书籍《被讨厌的勇气》的优秀之处，同时从中获得心理感悟。
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格列佛游记读书分享ppt课件
大小：54M | 页数：35页这是一套《格列佛游记》读书分享的PPT模板，共计35页。PPT模板主要介绍了《格列佛游记》的相关知识。《格列佛游记》的作者是乔纳森·斯威夫特。乔纳森·斯威夫特是一名牧师，也是一位政治撰稿人，更是一个才子。他的作品极具讽刺意味。为了教会他积极投身到政治活动当中，当他经历了斗争，看透了一切，沉下心来反思顿悟之后，写下了《格列佛游记》。
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读书分享我的阿泰勒PPT课件含讲稿
大小：28M | 页数：29页这是一套有关于《我的阿泰勒》读书分享学习和教育PPT课件模板，共计使用了28张幻灯片。最近《我的阿泰勒》电视剧获得了广大网友群众的喜爱，《我的阿泰勒》是由中央电视台等影视行业共同制作而成的当代民族剧，主要讲述的是主人公李文秀是在阿泰勒长大的一个女孩，她曾经一心只想去大城市发展，但经过现实的拷打之后，她还是返回了自己的家乡，并逐渐的爱上了自己的家乡阿泰勒的故事。
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垃圾分类幼儿园课件PPT含讲稿
大小：14M | 页数：28页这是一套有关于"垃圾分类处理，文明社会靠你我共建"幼儿园垃圾分类学习和教育PPT课件模板，共计使用了27张幻灯片。随着人类肆意妄为的破坏环境，环境遭到了不可逆的伤害，因此我们应该及时反思，从现在开始保护环境，而垃圾分类是我们现在号召大家一起做的行动。此PPT模板内容主要向同学们详细的讲解了垃圾分类的定义以及具体的垃圾分类含义等等内容。
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《昆虫记》读书分享PPT课件含讲稿
大小：10M | 页数：75页这是一套与《昆虫记》读书分享有关的PPT，总共74页。《昆虫记》具有较高的科学价值，是一部关于生物学的著名作品，作者法布尔通过对昆虫进行长时间细微的观察和研究，让人们有机会了解不一样的昆虫世界，知道许多不为人知的昆虫秘密，其中包括了昆虫的日常生活、习性以及生存法则。同时，《昆虫记》还反映了作者追求真理的科学精神，还极具富有哲学意义，是一本充满诗意的文学作品。
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马伯庸《食南之徒》读书分享PPT课件含讲稿
大小：21M | 页数：23页这是一套与马伯庸《食南之徒》读书分享有关的演示文稿，包含22张幻灯片。在马伯庸的《食南之徒》中，不仅仅是写到了由于食物导致国家灭亡的相关事件，更是反映了人性的贪婪和丑恶，也展现了君子报恩的重要观念。在这本小说中，作者将历史与小说故事相结合，使人们可以感受到历史的生动和鲜活的人物，而不是冰冷的数字和文字，从而更易理解历史内容，并从中获得一定启发和思考。
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《我们仨》阅读分享ppt课件含讲稿
大小：42M | 页数：34页这是一套有关于《我们仨》好书分享阅读分享学习和教育PPT课件模板，共计使用了33张幻灯片。 杨绛是钱钟书的夫人，他也是我国才女之一，杨绛也被尊称为"中国最后一位'先生'的女性"，而今天这节课我们要详细学习了解的是杨绛的作品《我们仨》，此PPT模板内容主要就作品的内容梗概以及人物介绍和创作背景来向我们详细的讲解了该书籍的特色之处。
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垃圾分类科普指南课件PPT含讲稿
大小：41M | 页数：17页这是一套关于垃圾分类科普指南课件的PPT模板，共计16页。垃圾分类指的是按照一定的规则或标准将垃圾进行分类储存、投放、运输，将垃圾进行资源化处理。垃圾分类能够提高垃圾的资源价值，达到物尽其用的效果。PowerPoint开篇介绍了垃圾分类的目的和意义，运用幻灯片讲解了垃圾分类的定义，说明了我国为什么要实行垃圾分类，并且对垃圾分类的目的做出了介绍。第二个部分介绍了垃圾分类的法律责任。以图文结合的方式
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围城读书分享PPT课件含讲稿
大小：16M | 页数：15页这是一套有关于钱钟书作品《围城》读书分享学习和教育PPT课件模板，共计使用了14张幻灯片。"城里的人想出去，城外的人想进来"，遗憾是人生常有的一种生活状态，不管我们选择怎么样的人生，但我们却总以为我们没有走过的那条路是幸福的，因此人生必定是有所遗憾，但我们依然需要乐观的面对生活。此PPT模板内容主要向我们详细的讲解了作者钱钟书的生平事迹以及他的作品写作手法等等内容。PPT模板
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读书分享乖摸摸头PPT课件含讲稿
大小：38M | 页数：18页这是一套有关于《乖，摸摸头》好书推荐好书分享学习和教育PPT课件模板，共计使用了17张幻灯片。大冰是我国当代优秀的作家之一，他毕业于山东艺术学院，曾担任山东卫视的主持人，而今天这节课我们将通过幻灯片来进一步了解和学习的是他的作品《乖，摸摸头》，这个作品主要记录了作者十余年的江湖游历以及发生在他和他朋友之间的爱与温暖的传奇故事。此PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开
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幼儿园垃圾分类PPT课件含讲稿
大小：26M | 页数：20页这是一套适用于进行幼儿园垃圾分类小知识介绍普及的PPT课件动态模板，主要内容包括垃圾分类标准、常见的生活垃圾类型、垃圾分类从我做起等，共计19页；垃圾分类回收可以降低处理垃圾的成本，从自己开始，实行垃圾分类，助力垃圾循环使用，本课件带领学生养成环保意识，了解垃圾分类知识，在内容上首先介绍了垃圾分类的定义概述，即在开始阶段将垃圾分类投放，后续分类收集处理，实现低成本处理垃圾；然后垃圾分类的好处，包
2024年企业高质量发展党课课件PPT
大小：42M | 页数：22页这是一套与企业高质量发展有关的PPT演示文稿，总共22页。推动企业高质量发展，能够不断满足人民对美好生活的需求，从而增强他们的幸福感和归属感，这也是遵循我国经济发展的必然要求，能够帮助部分企业有效地转变其经济发展模式，完善其经济结构，从而增长其发展动力。因此，实现企业高质量发展，才能帮助我国经济发展质量实现效率变革，帮助解决我国当前社会主要矛盾。
企业沟通技巧培训课件PPT动画
大小： | 页数：31页企业培训PPT模板,单位培训PPT模板,干部培训PPT模板,员工培训PPT,企业沟通技巧培训课件PPT动画
企业三级安全教育培训课件PPT
大小：3M | 页数：21页这是一套关于企业三级安全教育培训课件的PPT模版。企业的生产与效益，是建立在安全的基础上的，没有安全，一个企业也不复存在了。《安全生产法》明文规定，人不受 伤害，物不受损失，才是真正的安全生产。所以，在日常生产中 ，要严格的遵照规章制度，以及操作规定，要会正确的佩戴和使用劳动中的防护用品，确保在劳动过程中的安全系数，将伤害与危险降到最低。
企业新员工入职培训ppt课件
大小：16M | 页数：22页这是一套新员工入职培训ppt模板，共计22页。入职培训，是为了让员工更加了解即将入职的公司，也更加了解自己的岗位职责。入乡随俗，每个公司的企业文化和管理制度都会有所差异，新员工也需要根据公司的企业文化和管理制度，不断地去学习、调整和适应，以此来增强对企业文化和管理制度的认同感。总之，新员工需要一定的时间去适应公司的环境，入职培训正巧提供了一个很好的途径。
