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读书分享与焦虑做朋友阅读分享PPT课件
大小：11M | 页数：24页这是一套适用于进行好书《与焦虑做朋友》分享推荐的PPT课件动态模板，主要内容包括焦虑的定义概述、焦虑的情绪如何控制、如何做自己心情的主人等，共计23页；焦虑的情绪困扰着许多打工人和学生，ddl之前完成作业的焦虑、对未来的迷茫和焦虑、上台演讲前的焦虑等，如何避免焦虑，让我们更加自信从容，更好的控制情绪是我们需要学习到，本书如同书名一样，教会我们与情绪和谐共处；
实验室样品管理制度及流程PPT课件
大小：3M | 页数：23页这是一套适用于进行实验室样品管理制度及流程介绍等PPT课件动态模板，主要内容包括实验室样品类型、实验室管理制度、实验室样品存放要求等，共计22页；实验室实行严格的管理制度是为了防止有毒有害试剂和易燃易爆化学品的不当使用，造成人员损伤和实验室破坏，并且合适的管理制度也可以提高人员的安全意识和实验效率，因此对实验室样品管理制度的相关知识进行介绍培训很有必要；
预防新型冠状病毒知识宣传PPT课件
大小：11M | 页数：23页这套预防新型冠状病毒知识宣传PPT课件告诉我们，遇到疫情大家不要害怕，不要恐慌，更不要囤积双黄连口服液或双黄莲蓉月饼（手动笑哭表情）。我们要相信科学，要用科学的方法去战胜新型冠状病毒。加油武汉！奥利给！！！
高温天气防暑降温热射病预防知识讲座课件PPT
大小：6M | 页数：25页这是一套有关于高温天气防暑降温热射病预防知识讲座PPT课件模板，共计使用了24张幻灯片。什么是热射病？热射病是指由高温所引起的急症中最严重的情况，也就是重度中暑。热射病常见的症状有头晕、多汗、四肢无力等等。而随着夏季的到来，气温逐渐增高，所以热射病患者也在不断的增加。因此，我们一定要提高警惕。PPT模板内容主要向我们详细的讲解了夏季预防热射病学习课件的相关内容。
普及防疫知识弘扬抗疫精神ppt课件
大小：14M | 页数：32页这是一套关于普及防疫知识弘扬抗疫精神的PPT模版。新冠病毒是一种新型的病毒，疫情爆发以来，我国人民用实实在在的战绩向全世界传递出中国必胜的信心，也向全世界展现了中国的担当。全国上下一心，众志成城，让中国在对面疫情这场战争中，以最短的时间达到最有较的控制。在他国疫情泛滥成灾、民众处于水深火热的时候，我国已经开始了恢复生产，让人们走上了正常的生活之路。正是因为中国人有一颗团结的心，才能走在成长的前端。
电动汽车电机驱动技术研究PPT课件
大小：11M | 页数：42页这是一个关于《电动汽车电机驱动技术研究》的PPT。电动汽车作为新能源汽车，自上市以来受到了大家的喜爱。电动汽车能够通过驱动电机取代发动机，使用电机控制器将电能转化为机械能，从而促使汽车行驶。可以通过了解电动汽车电机驱动系统，帮助驾驶员更好的操控电动汽车，熟悉电动汽车的各方面性能。通过这个ppt，我们将共同了解关于电动汽车电机驱动技术研究的相关内容。
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打造卓越执行员工培训课件PPT含讲稿
大小：16M | 页数：54页这是一套关于打造卓越执行员工培训课的PPT课件，一共包括53张幻灯片。该套PPT从四个方面展开打造卓越执行员工培训课的这一主题。第一部分为解读执行力问题，该部分主要是列举马云、马哲明两位优秀企业家对执行力的解释，并且从个人和组织两个角度对执行与执行力进行了正确理解。第二部分为执行力缺失的原因，原因有六，包括缺乏目标、缺乏激情、缺乏毅力、缺乏行动、缺乏果敢和缺乏沟通。第三部分为执行力三大要素，执行
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幼儿园夏季育儿知识PPT课件含讲稿
大小：19M | 页数：26页这是一套关于幼儿园夏季育儿知识的PPT课件，一共包括25张幻灯片。该套PPT从五个方面展开幼儿园夏季育儿知识的这一节课程。第一部分为饮食篇，该部分主要是讲解了幼儿在夏季饮食应注意的问题，比如在夏季要注意补充汤水、适当补充蛋白质、多吃水果杂粮等。第二部分为生活篇，该部分主要讲的是幼儿在生活中应该注意的问题。第三部分为卫生篇，幼儿应适当多喝水、勤洗温水澡以及不要过度使用空调。第四部分为预防疾病篇，该
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鸿门宴历史典故故事PPT课件含讲稿
大小：32M | 页数：25页这是一套适用于鸿门宴历史典故故事介绍的PPT课件模板，共计24页，分为四个主要部分进行系统讲解。第一部分"典故介绍"详细叙述了鸿门宴事件的全过程，从刘邦、项羽两军对峙的起因，到项伯夜访、范增设局、项庄舞剑、樊哙闯宴等关键情节，再到刘邦脱身、范增砸玉斗的结局，完整呈现了这一历史事件的来龙去脉。第二部分"人物形象"重点分析了项羽、刘邦、樊哙等主要人物的性格特点
当代大学生健康心理与爱情观PPT课件
大小：119M | 页数：39页这是一套讲解当代大学生健康心理与爱情观的PPT模板，是以“升华自我，健康成长”为主题进行的心理健康教育课件，共计39页。随着互联网的发展许多大学生出现了对网络世界产生强烈的依赖感，而忽视了现实生活的问题。以至于导致人际交往、婚恋观念发生了偏差。长此以往下去，将会对大学生的未来发展产生不利的影响，因此做好大学生的心理健康教育进行正确爱情观的引导十分必要。
学生心理健康学会调节情绪管理PPT课件
大小：36M | 页数：42页这是一套“学生心理健康——学会调节情绪管理”PPT，该PPT模板共分为四个部分。第一部分模板展示了情绪是可以调节的，模板利用小故事和情景代入的方法让同学们树立情绪是可以调节的这一观念；第二部分模板从转移注意力、合理发泄情绪和理智控制发这三个方法分析了情绪该如何调节；第三部分展示了调节情绪的几大活动并进行讨论分析；最后一部分则是对于整个PPT内容的总结与升华。
学习学校食堂安全卫生管理规定PPT课件
大小：2M | 页数：37页这是一套学习学校食堂安全卫生管理规定的PPT模板，共计38页。学校食堂的食品安全卫生关系到学生的健康和学校的稳定发展。近年来，学校有关于食物中毒事件频发，给学校食品安全管理带来了极大威胁。学生的健康影响着数百万家庭的心。同时，食品卫生问题也会影响学校的学生的正常学习和职工们的工作秩序，如果学校的食品安全出现问题，会降低学校的声誉，并可能进一步影响学校的招生和发展。
经典电话销售技巧及话术培训课件PPT
大小：22M | 页数：63页这是一个关于《经典电话销售技巧及话术培训课件》的PPT。电话销售需要注意开场牌的技巧和准备，同时对产品要有充分的了解，介绍产品的相关技巧以及应对相关突发问题的技巧，促成买卖的行程，做好电话销售的物品准备工作和心态准备工作，积极应对出现的突发情况。通过这个ppt，我们将共同了解关于经典电话销售技巧及话术的相关内容。
有针对性的高效沟通技巧培训课件PPT
大小：61M | 页数：21页这是一套有针对性的高效沟通技巧培训的PPT模板，共计22页。现代企业的管理环境在不断变化，这对管理沟通提出了新的标准和要求。企业管理者必须适应环境的变化和信息交互的发展，加强沟通管理，提高企业的效率和效益。在现代企业中，建立双向沟通环境非常重要。这种环境不仅关系到自由平等的交流环境，还包括双方建立互信和开放交流的氛围。将情感融入管理沟通的全过程，通过情感沟通使员工实现自身的生存价值，从而激发主人
工匠精神企业培训团队管理课件PPT
大小：13M | 页数：45页这是一套“工匠精神企业培训团队管理课件”PPT模板，该模板共分为五个部分。第一部分模板展示了“德国制造”享誉世界的原因，以及缺乏工匠精神的原因，讲述了巨匠们的精神，简述了什么是工匠精神和工匠精神的内涵；第二部分模板讲述了工匠精神六点基本要求；第三部分模板展示了职场即道场，讲述了工作的的意义；第四部分模板讲述了稻盛和夫的六项精进内容；第五部分模板讲述了大道至简，简约即美的道理。
医学科研项目申请与标书撰写培训课件PPT
大小：4M | 页数：21页这是一个关于《医学科研项目申请与标书撰写培训课件》的PPT。医学项目申请课题能够分为国家级课题、省部厅级课题、横向课题以及自由课题。在撰写项目申报书的过程当中，需要注意了解项目评审的流程，要注重创新性、科学性、先进性、可行性评分以及专家组的意见。通过这个ppt，我们将共同了解关于医学科研项目申请与标书撰写培训课件的相关内容。
纪检委员监察办案业务基础知识培训PPT课件
大小：5M | 页数：39页这是一个关于《纪检委员监察办案业务基础知识培训》的PPT。纪检委员监察办案业务需要了解“二十四字”方针，学习案件检查和案件受理的相关流程，注意严格遵守收集证据、调查、实施、审理、处分、执行和文书的相关原则要求，按照流程统一进行管理。通过这个ppt，我们将共同了解关于纪检委员监察办案业务基础知识培训的相关内容。
幸福是一种能力心理学专题讲座PPT课件
大小：17M | 页数：41页这是一套适用于进行主题为“幸福是一种能力”的相关知识的心理学讲座的PPT模板，主要内容是如何学会爱自己、热爱生活、善于发现生活中的美好、感受细微之处的幸福等，共计42页；有许多人在日常的生活中自怨自艾、怨天尤人，甚至贪心不足蛇吞象；也有人知足常乐、幸福生活；学会感受生活中的幸福是一项能力，本套PPT主旨在于教学与分析这种能力；
岩石和矿物-面对几种不知名矿物PPT课件
大小：14M | 页数：24页这是一套适用于教学教科版科学四年级下册第四单元第五课时《面对几种不知名矿物》的PPT课件，主要内容包括观察岩石的方法、岩石的纹理形状特征、辨别岩石的方法等，共计29页；生物圈是由岩石圈的大部和水圈、大气圈的一部分组成，岩石作为极富研究价值的物质，既可用作建筑材料又可以制成装饰品，本套PPT结合图片与文字，让学生认识岩石的相关知识；
企业培训如何管理员工PPT课件模板
大小：5M | 页数：27页这是一套企业培训如何管理员工的PPT模板，共计28页。从满足企业需求的角度来看，企业的培训目标可以概括为几个方面：首先是培训活动能够更好地满足企业战略发展的人力资源需求。其次是企业培训活动可以更好地满足员工提高工作所需的知识以及技能的需求。最后，培训可以更好地满足员工相关的其他需求，以此让员工实现其职业规划的目标。与此同时，面对不同的员工类型，公司也需要采取不同的管理办法，以此来促进培训的顺利进
