这是一套有关于亲子关系与家庭教育培训PPT课件模板,共计使用了21张幻灯片。亲子关系是我们人生中非常重要的一大关系,它与家庭教育紧密联系。而随着现在小朋友心理状态的不稳定导致很多糟糕的亲子关系出现,因此作为家长,我们要学会与自己的孩子进行沟通,保持良好的亲子关系,让孩子拥有健康快乐成长的环境。PPT模板内容主要向我们详细的讲述了一些有关于良好亲子关系建立的方法。
这是一套适用于进行秘书的职业修炼培训的PPT课件动态模板,主要内容包括秘书的工作内容和要求、秘书在企业中扮演的角色、秘书工作需要具备的技能等,共计27页;秘书是企业或政党机构的文员要职,既要为上级处理各项杂物事宜,也要根据上级要求传达工作指令,是企业重要职位之一;本课件在内容上首先介绍了书籍《秘书必读》,推荐参与秘书工作的人阅读,引入课件内容,阐明了秘书必备的九个条件,包括像心理学家一样善于观察
这是一套与老年人健康管理知识培训有关的演示文稿,包含36张幻灯片。为了有效促进老年人以及其家庭拥有健康的生活方式,有必要向他们普及有关饮食、运动和心理等方面的老年健康知识,不断提高他们的认知水平和健康素养。同时,随着我国老龄化不断加剧,老年人健康管理也应当进一步加强,需要不断完善老年健康的产业,才能有效帮助老年人尽早发现相应健康风险,进行针对性治疗。这份PowerPoint由四个部分构成。第一部
这是一套用于培训员工责任心与执行力的PPT课件模板,包含什么是责任心、正确对待工作、做一个有责任心的员工和提高执行力四个部分,共计36页。本套ppt模板首先介绍了责任心的定义及其重要性,引用“责任胜于能力,三分能力,七分责任”的观点,强调了责任心在职场中的核心地位;然后通过一位学者的人生感悟,引出正确对待工作的主题,并结合实际案例,阐述了如何以积极的态度面对工作,如注重细节、追求卓越、保持热情等
这是一套关于班主任培训课件用心管理的PPT模板,通过PowerPoint制作,包含28张幻灯片。班主任是班级管理的领导者,而学生则是班级领导的参与者。只有管理者的手段有效,班级的成员才能够服从并且有效的达到管理效果。这份演示文稿主要从三个部分介绍了用心管理“慧”做班主任的培训。第一部分是如何让班主任工作得心应手,这一部分主要引导班主任需要准备盘点,提升全局感、过程掌控,保持松弛感、结果评价,看重
这是一套关于大学生职业素养培训的演示文稿,使用PowerPoint制作,共计21张幻灯片。大学生即将迈入社会,在职场上展现自己的所学的知识及所拥有的技能。大部分高校会对即将毕业的应届毕业生进行职业素养的相关培训,帮助他们更好的迎接职场生活。在进行大学生职业素养培训时,高校的相关老师要注意从实际出发,帮助大学生解决他们遇到的问题,提升他们的职业素养。学习该PPT模板有助于大学生更好的提升自己的职业
这是一套关于工作效率与能力提升企业培训课的PPT课件,一共包括26张幻灯片,该套PPT从四个方面展开工作效率与能力提升的企业培训课程。第一部分为基本知识,该部分主要是从管理者需要具备的三个技能展开,接着讲述了管理的五大职能,包括计划、组织、指挥、协调和控制,又对有效的管理工具进行了介绍,并对有效管理的标准进行了说明。第二部分为提升执行能力,首先对执行力的定义进行了介绍,接着以图文结合的方式帮助人
这是一套用于以“遵守职业道德提高职业素养”为主题的培训PPT课件模板,共32页,分为五个部分。职业素养的概念部分从定义、内涵、构成要素和重要意义四个维度,结合大树理论和美国学者调研数据,深入解析职业素养的核心要义。职业道德的含义章节通过特征分析、建设原则和行业分类,详细阐释职业道德的规范性和服务性本质。良好的职业道德单元从工作氛围、经济效益和多方利益等角度,论证职业道德的实践价值。遵守职业道德部
炫彩MBE风格互联网大数据创意培训课件PPT模板,采用现在比较流行的MBE风格,这种风格的特色是色彩鲜艳,整体风格比较Q,或者说是一种比较呆萌的风格。
这是一套如何完美的实现团队合作的PPT模板,共计22页。团队具有目标导向功能。团队精神的发展使员工能够为一个目标共同努力。与此同时,团队具有凝聚力功能。任何组织都需要凝聚力。团队精神传达人们的思想,引导人们的使命感、归属感和认同感,然后通过在长期实践中培养员工的团队意识和习惯、信念、动机和兴趣等文化心理,逐步增强团队精神,产生强大的凝聚力。搜索复制
这是一套最新高考志愿填报技巧培训课件PPT模板,共计31页。高考,是人生的第一个转折点,很多人因为高考而改变了自己的生活价值,其实,高考的志愿填报更是影响人生规划的最重要的一步,所以合理分析,稳重填报是必须要重视的,每个人的实际情况不一样,要学会灵活填报,选与自己相对应的专业和感兴趣的领域,为实现梦想更近一层。
这是一套如何完美的实现团队合作培训的PPT模板,共计22页。团队合作是一个过程,在这个过程中一群有能力和信念的人在一个特定的团队中为一个共同的目标相互支持。它将调动团队成员的所有资源和才能,减少不和谐和不公正。同时,它将适当地奖励那些真诚无私的奉献者。真正的团队合作的表现在于成员间密切合作、共同决策,在决策前听取相关意见,将相关任务与他人意见联系起来等等。
这是一个关于《教师心理健康培训及其维护》的PPT。许多中小学教师存在心理疾病的概率高于正常群体,许多教师出现了心理压力过大、情绪问题、焦虑、职业倦怠等等心理问题,通过分析教师心理问题产生的主观原因和客观原因,帮助教师正确认识心理健康,正确面对压力,进行积极的情绪管理。通过这个ppt,我们将共同了解关于教师心理健康培训及其维护的相关内容。
这是一套“古筝培训古筝的起源流派定弦与转调课件”PPT模板,该PPT模板共分为七个部分。第一个部分该PPT模板介绍了古筝的起源;第二部分PPT模板对古筝的流派进行讲解;第三部分展示了古筝的构造;第四部分讲解了定弦与转调这两部分;第五部分是对于古筝的欣赏与介绍,其中包含着弹古筝的指甲使用与坐法;第六部分是指技法符号;最后一部分是演奏的姿势。
这是一个关于《人寿保险常见法律纠纷分析课件培训》的PPT。保险中有许多常见的法律纠纷问题,需要通过学习《保险法》补充这部分的知识,了解业务员违规操作的方式,包括故意不履行说明义务,对投保人进行误导等等。需要提醒广大民众,在生活当中注意保险行业存在的虚假误导情况,保障自己的财产不会受到侵害。通过这个ppt,我们将共同了解关于人寿保险常见法律纠纷分析课件培训的相关内容。
这是一套有针对性的高效沟通技巧培训的PPT模板,共计22页。现代企业的管理环境在不断变化,这对管理沟通提出了新的标准和要求。企业管理者必须适应环境的变化和信息交互的发展,加强沟通管理,提高企业的效率和效益。在现代企业中,建立双向沟通环境非常重要。这种环境不仅关系到自由平等的交流环境,还包括双方建立互信和开放交流的氛围。将情感融入管理沟通的全过程,通过情感沟通使员工实现自身的生存价值,从而激发主人
这是一套关于新员工入职与试用期管理办法的培训的PPT模板,共计21页。《新员工入职与试用期管理办法》是企业为了加强公司新入职的员工的管理工作,使他们尽快熟悉公司的各项工作职责、工作流程与规章制度而制定的。有了《新员工入职与试用期管理办法》,有利于公司吸引、吸收优秀人才,从而给公司的健康、快速发展提供有力地人才支持。
这是一套关于管理者如何带好团队培训系列课程的PPT模板,主题为优秀管理者的有效沟通,共计40页。沟通是人和人、人和群体之前进行交流和反馈的过程,是人的社会化的必不可少的工具。通过沟通,人们可以分享信息、情感、思想和观念。在企业中沟通仍是一项必不可少的能力,是一个优秀管理者的必备素养。通过学习PPT模板展示的内容,可以学习如何同上下级进行有效沟通,掌握相关技能技巧,从而成为一名具备有效沟通能力的优
这是一个关于《如何做好员工离职面谈》的PPT。员工在离开公司之前,需要与员工进行面谈,这是离职管理当中的重要组成部分,能够帮助员工和公司之间消除误会,留住人才或者暴露相关的问题,了解员工离职的真正原因,发现制度存在的相关问题,调整招聘行为,了解员工的流动动向,改善企业的管理。通过这个ppt,我们将共同了解关于如何做好员工离职面谈的相关内容。
这是一套“企业管理培训如何降低员工离职率课件”PPT模板,该模板共分为五个部分。第一部分模板概述了离职的概念和包含的辞职、自动离职和辞退这三方面的内容;第二部分模板讲述了员工离职对企业的影响;第三部分模板分析了常见的离职原因;第四部分模板讲解了十点留住员工的措施,并分析了如何降低员工的离职率;第五部分讲述了八点员工的离职管理。