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谈判技巧培训PPT
大小：12M | 页数：44页这是一套商务风格谈判技巧培训PPT，共46页。PPT封面以经典黑色为背景色，画面以两位商务人员进行谈判时的见面交流，白色正体字突出主题：谈判技巧培训。PPT主要从六个方面讲授如何进行谈判活动，分别有：1.什么是商务谈判；2.谈判前的准备工作及注意事项；3.商务谈判需要注意的礼仪礼节；4.对谈判过程进行解析和判断；5.谈判成功后的售后服务工作；6.对谈判中存在的实际问题进行分析和解决；共6个部分组
面试技巧ppt课件
大小：29M | 页数：40页这是一套关于面试技巧的PPT课件。走出校园的大门，就要迈进了社会的门槛，进入职场沉浮。在应聘的过程中，有时候在技术方面一路过关斩将，一切都很顺利，但是在最后一轮面试中，反而落选，与心仪的职位擦肩而过。在面对面式官的屡屡刁难，在不知所措中，就落选了，这就是因为在回答的时候不知识运用技巧，不知道要怎么回答才能让面试官满意，让自己从大众中脱颖而出。
开拓科学思想方法和思维方式的新境界PPT党课
大小：18M | 页数：18页这是一套“开拓科学思想方法和思维方式的新境界”PPT模板，该模板共分为三大部分。第一部分模板讲述了如何把对科学思想方法和思维方式的认识提升到新高度，阐述了中国共产党人的思想、马克思主义思想；第二部分模板阐述了如何把掌握和运用科学思想方法和思维方式提升到新高度；第三部分模板分点阐述了要为新时代党和国家事业发展提供方法论指导。
纪检监察机关案件检查的程序和方法PPT
大小：47M | 页数：34页这是一套关于纪检监察机关案件检查的程序和方法的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈现了34张幻灯片。纪检部的一个重要工作就是调查案件的真相。在调查案件的过程当中，相关工作人员要遵循查案流程，尽可能的还原事情的真相，减少工作的失误。该演示文稿聚焦于纪检监察机关案件检查的方法和程序展开了具体的介绍，学习该PPT模板有助于纪检监察机关的工作人员更好的了解工作的程序和内容。
银行保险网点销售技巧和话术培训课件PPT
大小：7M | 页数：31页这是一套关于银行保险网点销售技巧和话术培训课件的PPT模板，通过PowerPoint制作，包含31张幻灯片。银行工作人员在面对不同问题的时候，通常会有相对应的话术和技巧来进行回答，从而展示银行工作人员的专业性。而如果想要统一其销售技巧和话术，就必须对银行的工作人员进行统一的培训，银行可以借鉴这份PPT模板来对银行保险网点销售技巧和话术进行培训。
销售话术和销售技巧相关知识培训课件PPT
大小：24M | 页数：26页这是一套关于销售话术和销售技巧相关知识培训的PPT模板，通过PowerPoint制作，包含26张幻灯片。作为一名销售人员，了解一定的销售话术和销售技巧有助于帮助我们拉近与客户之间的关系，了解客户的需求，从而提高我们的销售额。销售员除了可以自学相关的话术和技巧之外，还可以参加企业的培训来学习相关内容，努力提高专业性，用心服务每一名客户。
企业培训跨部门沟通与协作跨部门沟通PPT课件
大小：4M | 页数：39页这是一套有关于企业培训沟通PPT课件模板，共计使用了39张幻灯片。在我们人与人的交际过程中，沟通是最重要的方法和武器，沟通是人与人之间交流的桥梁，学会正确沟通可以让我们有效的获得我们所需要的信息，并能够使双方提高彼此的信任度，因此也会促进我们交易的达成。此PPT模板内容主要向我们讲述一些有关于沟通技巧的方案以及沟通技巧培训的主要要求等等。
面试技巧和注意事项PPT课件
大小：25M | 页数：30页这是一套有关面试技巧和注意事项PPT课件，共计31页。在当今竞争激烈的社会，工作岗位之间的竞争也是如此的激烈。面试作为进入工作岗位的＂敲门砖＂是十分重要的环节，我们应该给予重视，在穿着方面应该做到得体正式，而且在回答面试官的问题时也应做到从容镇定。PPT模板内容阐述了有关面试技巧和注意事项的相关内容。学习该PPT模板的内容，有利于帮助我们更好的应对面试环节，从而以最好的状态面对面试官。
演讲稿的写法与演讲技巧培训课件PPT模板
大小：6M | 页数：28页这是一篇关于介绍演讲稿的写法与演讲技巧培训课件PPT模板的PPT，共计28页。现在很多时候，我们都需要演讲，当你当众阐述自己的观点，或者在学校展示你的文采，在公司展示你的想法，都需要演讲，也许你实力杠杠的，但是演讲的很差，大家无法接收到你传达的内容，那么也只是事倍功半，多么可惜，所以演讲也是需要技巧的，我们更加需要掌握这项技能。
高中班级管理方法和措施PPT课件
大小：7M | 页数：22页这是一套高中班级管理方法ppt模板，共计22页。俗话说，无规矩不成方圆。尤其在一个集体里，需要制定合理具体的管理方法，这个集体才会显得井井有条、井然有序，才不至于发生很多的冲突和混乱。在一个班集体里，也是如此的，如果没有班主任的有效管理，整个班级估计就会变得松散，缺乏积极向上的凝聚力。所以，制定一套合理且具体的管理措施方案，对于班集体来说是很重要的。
如何运用好PPT中的动画技巧
大小： | 页数：1页如何运用好PPT中的动画技巧很多小伙伴经常会询问某些效果是怎么做的，比如下面的效果：我想了想还真不是很好回答，一来学习动画本身就是个长期的任务，学习的是技巧，练习的是手速；二来对于某些效果自己本身已经积累很多的“动画库”，我有比较简便的方法直接套；三则是我更加描述不清楚的---感觉！或许说的过于神秘了，但是没关系，对于PPT动画而言，还是有很多看似高深的技巧，但是如果点透了却简单至极，并且可以极
金牌导购的销售技巧课件PPT
大小：55M | 页数：64页这是一套商务风格金牌导购的销售技巧课件PPT，共65页。PPT封面喜庆的大红色为背景色，以金币、奖杯等元素构成，金色艺体字主题主题：金牌导购。PPT分为三部分来讲解如何成为金牌导购：1.金牌导购具备哪些基本要求；2.金牌导购的规范服务流程是什么；3.出现异常状况如何处理；共三个部分组成，可用于销售、导购培训课件PPT模板。
有效沟通ppt培训课件
大小：68M | 页数：38页这是一套关于介绍有效沟通的PPT，共计38张。沟通，是连接人与人之间最基本的方式也是最好的方式，通过沟通增进人们之间的感情。但是，并不是所有的沟通都是有效的，有时候不恰当的沟通不仅是无效的，甚至可能影响相互之间的关系,语言的神奇之处就体现在这些方面。所以，如何沟通，如何实现有效沟通至关重要，通过对本PPT的学习，大家一定会有所收获。
如何与孩子有效沟通ppt
大小：30M | 页数：36页这是一篇关于如何跟孩子有效沟通的PPT课件模板，全篇共计36页。PPT模板引导我们了解学习跟孩子良好沟通的相关知识。PPT模板通过对家长与孩子之间的普遍沟通模式进行剖析，详述了不良沟通与有效沟通的基本原则，阐释了提高亲子间沟通的重要意义。我们可以借鉴学习PPT模板的相关内容，帮助我们更好的开展家长与孩子沟通交流的相关学习与探讨。
班组沟通与管理培训PPT
大小：15M | 页数：32页这是一套现代简约风格的班组沟通与管理培训PPT模板，由32张幻灯片排版制作。封面上是简洁的白色背景图，用蓝色和黄色的线条进行点缀分割，左边是繁忙的办公桌、有电脑、手机、水杯、记事本，还有忙碌的上班族，右边是蓝色标题：企业管理培训，班组沟通与管理。幻灯片内容共包括5个部分：1、什么是沟通，该如何去理解？2、企业班组长的角色定位；3、如何与上司、同事及下属沟通；4、班组长的管理技能；5、如何处理班组
有效沟通与有效执行力PPT
大小：12M | 页数：36页这是一个关于《有效沟通与有效执行力》的PPT。在日常工作过程当中，我们需要与团队的成员积极的沟通和交流，了解什么是好的沟通。建立良好沟通的工作团队对于完成工作来说十分重要，同时也需要在工作过程当中提高自己的执行力，注重细节，善于分析、判断和应变。通过这个ppt，我们将共同了解关于有效沟通与有效执行力的相关内容。搜索复制
教练式有效沟通ppt课件
大小：5M | 页数：33页这是一套“教练式有效沟通”PPT模板，该模板有著名的木桶定律出发，一共分为三个板块。第一个板块是沟通原理，PPT模板详细介绍了沟通的定义、三要素、沟通的双向性、分类、出现沟通障碍的原因以及沟通原则；第二个板块PPT模板展示了沟通技巧，从八大人性、教练技术的三大作用及其四个工具、教练的信念、聆听、发问、区分、回应和四大工具的应用来分析；第三个板块是管理沟通，PPT展示了如何准确地交代任务、沟通回复
办公沟通要素PPT动态模板
大小：20M | 页数：21页这是一套关于办公沟通要素的PPT模板，共计22页。沟通是个体与个体之间，个体与群体之间传递和反馈思想感情的过程，是人际交往过程中必不可少的部分。沟通包括非语言沟通和语言沟通，非语言沟通是指肢体动作、表情等，语言沟通又分为书面语言沟通和口头语言沟通。通过学习PPT模板展示的内容，了解沟通不畅的原因，掌握提升沟通能力的技巧，从而树立正确的职场沟通理念。
职场有效沟通培训课件PPT
大小：89M | 页数：52页这是一套以怎样在职场中进行有效沟通为主题的PPT模板，共计53页。沟通是职场中人际交往、工作交流必不可少的工具，有效的职场沟通能够提升工作效率，构建和谐的职场环境，营造积极的职场氛围，因此开展职场有效沟通的相关培训是非常重要的。通过学习PPT模板展示的内容，掌握职场有效沟通的要点和技巧，不断提升自身的有效沟通能力。
非暴力沟通培训课件PPT
大小：15M | 页数：23页这是一套非暴力沟通培训课件的PPT模板，共计24页。良好的沟通能力是人的素质的外在表现。作为一种爱与和平的沟通方式，非暴力沟通可以让双方都感受到“爱的语言”。事实上，非暴力沟通非常简单，有四个要素。一种是观察，清楚地表达观察的结果，而不是判断或评价。第二是表达情感，第三是产生这种情感的原因，第四是表达具体要求。这也是理解他人的感受和需求并在倾听时与他人达到共识的关键。
