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《位置与方向》部编小学数学三年级下册PPT课件含教案
大小：10M | 页数：25页这是一套与《位置与方向》有关的PPT，总共24页。教师首先为学生们呈现熟悉的生活场所，使学生们初步感知4个方向的基本含义，也能够确定方向与方向之间的相对性。同时，在辨别方向的活动中，学生们能够根据所指出方向的条件下，辨认出其余的三个方向，并且运用正确的表达方式来描述物体所在的位置，从而培养他们的方向意识，进一步感受到数学知识与现实生活的密切联系。这份PPT由三个部分组成。第一部分内容是认识方向，
工伤保险及处理流程培训课件PPT
大小：14M | 页数：36页这是一套有关工伤保险及处理流程培训的PPT模板，通过PowerPoint制作，包含36张幻灯片。在我们找到一份正式工作之前，我们通常会签订劳动合同，公司也会帮我们购买五险，其中就包括工伤保险，而当我们在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故时，应当认定为工伤。当我们出现这种情况时，我们就必须充分了解工伤保险的约定条件以及相应的处理流程，便于我们后续的处理。
保险销售异议处理与促成ppt课件
大小：15M | 页数：25页这是一套有关于保险销售异议处理和促成学习PPT课件模板，共计使用了24张幻灯片。随着人们对风险的了解和预估，所以越来越多的人也选择购买保险来降低财产损失，因此保险行业的发展前景越来越好。然而，在相关工作人员销售保险的过程中，也经常会出现一些异议处理的情况。而此幻灯片的内容主要向我们详细介绍的就是有关于处理此类情况的方法和步骤。
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4.4实验：用双缝干涉测光的波长高二物理人教选择性必修第一册PPT课件含教案
大小：93M | 页数：25页这是一套适用于进行高中高二物理人教版选择性必修第一册第四单元第四课时“用双缝干涉测光的波长”教学的PPT课件动态模板，主要内容包括实验方案设计、实验结果数据分析和规律总结、理论知识深入理解等，共计25页；依据之前课时的教学，我们已经了解双缝干涉纹间距与波长的紧密联系，因此本节课带领学生设计实验，测量数据，论证结论，加深学生对光的干涉现象的理解；
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保护濒危动物主题班会PPT含讲稿
大小：31M | 页数：23页这是一套关于保护濒危动物的主题班会PPT模板，共计23页，主题为“保护动物，别让他们成为‘过去式’”。濒危动物指的是濒临物种灭绝的动物。保护濒危动物，能够实现人与自然的和谐相处，对保护生物多样性具有重要的意义。PowerPoint开篇运用前言介绍了本次世界动物日的主题以及保护濒危动物的缘由，随后运用幻灯片展示了7种濒危动物，并对人类做出了警示。通过演示文稿所展示的内容，能够让我们知道如何保护濒危
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保护濒危动物PPT主题班会含讲稿
大小：23M | 页数：24页这是一套有关于"保护濒危动物，实现人与自然和谐共处"主题班会学习和教育PPT课件模板，共计使用了23张幻灯片。动物是我们人类真诚的朋友，不难发现，现在很多人宁愿自己不结婚，但是他们更喜欢养一只宠物，例如猫、狗和自己共度余生，因为他们认为动物是最真诚的朋友，且它能够带给人类长久的陪伴。此PPT模板内容主要是以保护濒危动物为主题的班会课件。
高危药品管理制度培训课件PPT
大小：33M | 页数：26页这是一套关于高危药品管理制度培训的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈现了26张幻灯片。长期以来，国家对高危药品尚无系统的管理体系, 致使临床使用管理比较欠缺, 因而高危药品使用不当使患者受到伤害甚至死亡的事件时有发生。该演示文稿介绍了高危药品管理制度培训的内容，学习该PPT模板有助于提高广大医护人员对于高危药品管理的意识，重视药品风险控制，将严重的药害事件杜绝在用药之前。
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《重力》人教八年级物理下册第七章PPT课件含教案
大小：112M | 页数：77页这是一套适用于教学人教版八年级物理下册第七章《重力》的PPT课件模板，共计76页，内容分为重力概念、重力大小、重力方向、重心、万有引力、课堂总结、练习与应用、提升训练八个部分。从攀岩运动和日常现象导入，通过实验探究重力与质量的关系，得出G=mg的计算公式；详细讲解重力方向"竖直向下"的特点及其在建筑测量中的应用；分析重心概念及其在规则和不规则物体中的位置特点。探讨重力与万有引
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《力》人教八年级物理下册第七章PPT课件含教案
大小：104M | 页数：77页这是一套适用于教学人教版八年级物理下册第七章《力》的PPT课件模板，共计76页，内容分为六个主要部分：力的概念、力的作用效果、力的三要素和力的示意图、力的作用是相互的、课堂总结以及练习与应用。从攀岩和撑篙的生活实例导入，通过大量具体事例（如推箱子、磁铁吸铁等）阐释力的定义和产生条件，明确施力物体与受力物体的关系。第二部分通过实验演示和运动场景分析，详细说明力改变物体形状和运动状态的双重效果。第三
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10.1浮力八年级物理下册第十章PPT课件含教案
大小：97M | 页数：67页这是一套适用于进行初中八年级物理下册第十章第一节课程浮力教学的PPT课件动态模板，主要内容包括浮力的定义概述、生活中采用浮力原理的现象、浮力相关实验设计探究等，共计66页；浮力是物体受到来自流体的力，当物体浸入流体中，会受到方向竖直向上的作用力，且正好与重力相反，最早是由阿基米德发现的，他利用浮力原理计算大型无法称重的物体的重量；本课件在内容上首先介绍了本节课的教学目标，包括了解浮力的方向和实验
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《弹力》人教八年级物理下册第七章PPT课件含教案
大小：104M | 页数：60页这是一套适用于教学人教版八年级物理下册第七章《弹力》的PPT课件模板，共计59页，分为六个部分，内容结构完整，逻辑清晰。PPT首先通过攀岩和撑杆跳高的实例引入弹力的概念，激发学习兴趣，随后明确本节的学习目标。知识讲解部分详细阐述了弹性形变与塑性形变的区别、弹力的产生条件与方向、常见弹力类型（如压力、拉力、支持力）及其特点，并结合例题加深理解。在实验探究环节，详细演示了弹簧测力计的使用方法，并通过
监狱工作ppt
大小：15M | 页数：22页这是一套监狱工作ppt，采用党政设计风格，共23页。PPT封面巍峨的万里长城、威武的雄狮、庄严的华表、雄伟的天安门、飘扬的五星红旗、巍峨壮观的人民大会堂、庄重威武的警徽等元素构成，红色正体字突出主题：弘扬职业精神，打造监狱铁军。PPT正文主要内容有：1.讲述关于监狱铁军韩志强的故事；2.学习韩志强的精神，做铮铮铁性的监狱铁军；3.监狱人民警察为十九大顺利召开保驾护航；共三个部分组成，适用于狱警工
浅静脉留置针的应用与维护PPT
大小：6M | 页数：36页这是一套“静脉留置针的应用与维护”PPT模板，该模板共分为三个部分。第一部分模板讲解了静脉留置针的概念、留置针的基本组成以及留置针的七大优点；第二部分模板简述了该如何选择穿刺静脉以及留置针的选择，并展示了操作流程，讲解了封管和冲管、常见并发症和注意事项；第三部分模板对于穿刺前进行了讲解科普，展示了七点注意方法。
浅静脉留置针的应用与维护PPT模板
大小：11M | 页数：36页这是一篇关于介绍浅静脉留置针的应用与维护PPT模板的PowerPoint，该幻灯片共计36页。该演示文稿讲述了浅静脉的留置针的相关知识。以前，不管是住院还是连续打点滴，都是每次都要扎针，打完就拔针，之后再扎针，病人疼痛感强，后来，有了浅静脉留置针后，如果需要连续打点滴或者住院的患者，只需要打一次留置针，之后就无需再受扎针的痛苦。
危化品企业工厂消防安全培训PPT
大小：10M | 页数：34页这是一套关于危化品企业工厂消防安全培训的PPT模板，共计35页。危化品企业工厂中存在大量的各类易燃物质和化学物质，一旦发生火灾事故，就会产生严重的生命安全损失和社会经济损失，影响社会安定。通过学习PPT模板展示的内容，可以清晰地认识到危化品企业工厂消防安全的重要性，同时了解如何保障危化品企业工厂的消防安全，从而保证更多人的生命安全。
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伟大觉醒伟大革命改革开放精神述评ppt
大小：6M | 页数：15页这是一套关于伟大觉醒伟大革命改革开放精神述评的ppt模版。改革开放就是当代中国在发展史上一道最显著的特征、也是一种最壮丽的气象，是我们党在新的征程上的一次伟大觉醒，也开启了建设具有中国特色社会主义事业的新大门，推动了建设事业的伟大飞跃。这份理论的实践结果，让我们党深刻的认识到，社会主义建设需要不断的发展和变革，它没有固定的模式，也不是唯一性，它是要在理论的基础上结合实际来做出结论，拟定路线。
团队实力宣传推广ppt模板
大小：11M | 页数：18页用于宣传推广PPT模板,产品展示PPT模板,创新PPT模板,团队实力宣传推广ppt模板,动态模板PPT模板,PPT优秀作品
高层薪酬激励方案团队管理职场培训PPT模板
大小：5M | 页数：60页这是一套关于高层薪酬激励方案的PPT模板，共计61页。高层薪酬激励方案主要是面对企业中各地区、各子公司的高级管理人员而设立的激励体系，它通过科学的计算方法为其设立合理的关键绩效指标，充分激发了各地区、各子公司的高级管理层的工作效率和工作质量，从而提高企业的整体绩效。通过学习PPT模板展示的内容，可以有效促进企业的发展与壮大。
智慧楼宇访客管理解决方案PPT动态模板
大小：25M | 页数：16页这是一套关于智慧楼宇访客管理解决方案的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈现了16张幻灯片。在生活当中，小区和办公楼都会有大量的访客。要对访客进行管理并不容易，除了要辨别访客的身份信息之外，还要充分的了解访客的目的。该演示文稿聚焦于智慧楼宇访客管理解决方案展开了具体的介绍，学习该PPT模板有助于工作人员更好的了解访客管理的解决方案。
高管薪酬激励方案企业培训课件PPT模板
大小：17M | 页数：70页这是一套适用于进行高管薪酬激励方案企业培训的PPT课件模板，主要内容包括KPI考评体系知识讲解、合理KPI的设置方法和评分标准、不同职位的KPI考评体系等，共计71页；薪酬是指劳动者依靠劳动所获得的所有劳动报酬的总和，有着激励劳动者工作积极性、促进发挥劳动者潜能的作用，对于企业而言，薪酬和KPI密不可分，合理管理薪酬和制定KPI都是十分重要的；
