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完善新时代思想政治工作体系建构PPT

  • 含讲稿
    奋力开拓教育强国建设新局面PPT党课

    奋力开拓教育强国建设新局面PPT党课

    大小:55M  |  页数:30页

    这是一个关于《奋力开拓教育强国建设新局面》的PPT。PPT的整体风格为复古中国风,是支部党课的主要内容之一。建设教育强国,是实现社会主义现代化强国的战略先导,也是实现高水平科学技术能够自立自强的重要支撑。因此,要把握好新时代发展的重大机遇,持续推进教育强国的建设,同时意识到教育内外所出现的相关问题,善于抓住机遇。通过这个ppt,我们将共同了解关于奋力开拓教育强国建设新局面的相关内容。

  • 党建引领激发新质生产力主题教育党课ppt

    党建引领激发新质生产力主题教育党课ppt

    大小:16M  |  页数:24页

    这是一套关于党建引领激发新质生产力的演示文稿,使用PowerPoint制作。这套PPT模板一共包含24张幻灯片。党建引领激发新质生产力,是指通过加强党的组织建设、思想引领和作风建设,推动生产力的创新与发展。在党建的强力驱动下,激发企业和社会组织的创新活力,培育新技术、新业态和新模式,为经济发展注入新动力。这一过程不仅提升了生产效率,也促进了产业升级和可持续发展,为构建现代化经济体系奠定了坚实基础。

  • 含教案
    第七单元 第1课时 从条件或问题出发分析数量关系三年级数学上苏教新教材ppt课件 教案+分层作业+学习任务单

    第七单元 第1课时 从条件或问题出发分析数量关系三年级数学上苏教新教材ppt课件 教案+分层作业+学习任务单

    大小:6M  |  页数:30页

    这套 PPT 是苏教版三年级上册数学“数量关系的分析(一)” 第 1 课时课件,主题为 “从条件或问题出发分析数量关系”,目标是让学生掌握两种解题思路并解决实际问题。课件以 “数量关系回顾” 导入,通过 “学习任务一:从条件出发分析”,以 “运蔬菜” 为例,引导学生从已知条件(一共摘 300 箱、上午运 120 箱、下午运 160 箱)出发,拆分数量关系并列式计算剩余箱数;“学习任务二:从问题出

  • 新员工入职培训ppt课件员工手册模板

    新员工入职培训ppt课件员工手册模板

    大小:32M  |  页数:60页

    这是一套关于新员工入职培训的PPT模板,共计61页。新员工入职培训是每一位新入职的员工所必需接受的培训,其主要培训内容是为新员工讲解《员工入职手册》的相关内容,其主要分为人事管理制度和行政管理制度两个部分,其中涵盖了入职、薪酬、考勤、行为规范等多个方面的内容。通过学习PPT模板展示的内容,可以使新员工深入了解该企业的工作要求与企业文化。

  • 新员工培训计划员工培训入职培训课件ppt

    新员工培训计划员工培训入职培训课件ppt

    大小:11M  |  页数:22页

    这是一套有关于新员工入职培训课件模板。新员工是企业的"新鲜血液",相关管理者也非常重视新员工的培养,因为新员工的可塑性很强,并且他们的潜力也是非常大的,所以制定相关的培训计划是十分有必要的,这样不仅可以帮助新员工更快的适应企业环境,融入到企业的大家庭,还能够促进企业的工作效率。此PPT模板内容主要向我们详细讲述的就是有关于新员工培训计划的具体内容。

  • 新员工培训计划员工培训入职培训ppt

    新员工培训计划员工培训入职培训ppt

    大小:19M  |  页数:22页

    这是一套关于新员工培训计划员工培训入职培训的演示文稿,使用PowerPoint制作,共呈现了22张幻灯片。高质量的新员工内部培训活动不仅能传播企业文化,发扬企业精神,还帮助增强新员工的责任心,增强团队凝聚力。该演示文稿介绍了新员工培训计划员工培训入职培训的内容,学习该PPT模板有助于各部门的相关干部帮助新员工尽快熟悉彼此、熟悉公司。

  • 在PPT中如何合并形状的新功能制作图片

    在PPT中如何合并形状的新功能制作图片

    大小:  |  页数:1页

    在PPT中如何合并形状的新功能制作图片

  • 创新创意个人成果成绩作品集展示PPT模板

    创新创意个人成果成绩作品集展示PPT模板

    大小:8M  |  页数:23页

    创新创意个人成果成绩作品集展示PPT模板采用了线条动画来一一展示成果和作品,线条动画富有创新创意

  • 含讲稿
    企业新闻写作培训PPT专题教育课件含讲稿

    企业新闻写作培训PPT专题教育课件含讲稿

    大小:19M  |  页数:24页

    这是一套与企业新闻写作培训有关的演示文稿,包含23张幻灯片。通过新闻的形式,企业能够与外界进行有效沟通,这不仅能够传达企业的核心价值观以及发展战略,还可以有效提升企业产品和服务的知名度。因此,通过企业新闻写作培训课程,参与者可以写出较有吸引力和说服力的企业新闻,来引发读者的阅读兴趣,不仅可以提升参与者的写作能力和水平,还能提高企业的知名度和影响力。

  • 居民自测新冠病毒抗原操作流程PPT

    居民自测新冠病毒抗原操作流程PPT

    大小:37M  |  页数:32页

    这是一套介绍居民自测新冠抗原操作流程的PPT模板,共计32页。根据国家卫健委国务院联防联控机制综合组研究决定,推出了“抗原筛查、核酸诊断”的监测模式,在原先核酸检测基础上增加了抗原检测作为补充。“自测的结果能够取代核酸检测的结果吗?”“哪些人可以进行新冠病毒抗原自测?”PPT模板围绕这几个问题做了详细的讲解和回应。

  • 新人培育操作指南入职培训PPT模板

    新人培育操作指南入职培训PPT模板

    大小:41M  |  页数:39页

    这是一套新人培育操作指南入职培训的PPT模板,共计40页。培训新员工是员工进入公司的第一步。它也被称为入职培训,即员工从社会人转变为企业人的过程。在入职培训后,员工能够逐渐熟悉并适应公司的环境和文化,明确自己的角色,规划自己的职业发展。公司也能不断开发自己的人才,促进公司的发展。与此同时,成功培训新员工可以在传播公司的基本价值观和概念以及塑造员工行为方面发挥作用。

  • 含讲稿
    坚守初心共促发展开启亚太合作新篇章PPT

    坚守初心共促发展开启亚太合作新篇章PPT

    大小:37M  |  页数:30页

    这是一个关于《坚守初心共促发展开启亚太合作新篇章》的PPT。新形势下,百年未有之大变局以及新的时代挑战,要坚定推进亚太区域经济一体化,坚持走和平发展的道路、开放包容的道路、和衷共济的道路,坚持同舟共济、互相帮助,加强合作,促进合作共赢,构建起平等团结,合作共赢的新型伙伴关系。通过这个ppt,我们将共同了解关于坚守初心共促发展开启亚太合作新篇章的相关内容。

  • 含讲稿
    通讯员新闻写作与培训内容PPT课件

    通讯员新闻写作与培训内容PPT课件

    大小:3M  |  页数:35页

    这是一套关于通讯员新闻写作与培训的演示文稿,使用PowerPoint制作。这套PPT模板一共包含35张幻灯片。在参加通讯员新闻写作培训的过程中,各个学员将了解新闻写作方面的具体知识。参与这类培训不仅有助于通讯员更好地履行职责,也可以为新闻行业的健康发展贡献力量。因此,各个学员在参与培训的过程中要积极参与各个教学活动,在实践的过程中提升自己的能力。

  • 节后复工新冠肺炎防护知识ppt课件

    节后复工新冠肺炎防护知识ppt课件

    大小:14M  |  页数:26页

    这套节后复工新冠肺炎防护知识ppt课件主要描述了我们返回工作岗位上后改如何预防冠状病毒,主要措施可分为:1、勤洗手,使用洗手液或肥皂将双手来回搓揉30秒钟;2、保持良好的卫生习惯;3、保持室内通风;4、保持良好的作息习惯;5、坚持锻炼增强体质和免疫力;

  • 新员工入职与试用期管理办法PPT动态模板

    新员工入职与试用期管理办法PPT动态模板

    大小:27M  |  页数:20页

    这是一套“新员工入职与试用期管理办法”PPT模板,该模板共分为六个板块。第一个板块模板概述了新员工入职与试用期管理办法的三大目的及三大使用范围;第二个板块展示了新员工入职时应做好的准备资料以及新员工入职的培训方式;第三个板块模板讲解了员工的试用期安排;第四个板块模板简述了新员工提前转正和转正的相关规定;第五个板块则是对于试用期考核及待遇的说明;第六个板块模板展示了试用员工的辞退与辞职相关方面内容。

  • 新员工入职与试用期管理办法PPT培训课件

    新员工入职与试用期管理办法PPT培训课件

    大小:11M  |  页数:20页

    这是一套关于新员工入职与试用期管理办法的培训的PPT模板,共计21页。《新员工入职与试用期管理办法》是企业为了加强公司新入职的员工的管理工作,使他们尽快熟悉公司的各项工作职责、工作流程与规章制度而制定的。有了《新员工入职与试用期管理办法》,有利于公司吸引、吸收优秀人才,从而给公司的健康、快速发展提供有力地人才支持。

  • 新员工入职与试用期管理办法PPT动态模板

    新员工入职与试用期管理办法PPT动态模板

    大小:6M  |  页数:20页

    这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多历史悠久的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观

  • 新员工入职与试用期管理办法PPT课件

    新员工入职与试用期管理办法PPT课件

    大小:9M  |  页数:20页

    这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观、规章制

  • 公司新员工入职培训行动管理PPT模板

    公司新员工入职培训行动管理PPT模板

    大小:23M  |  页数:30页

    这是一套关于公司新员工入职培训的PPT模板,主题为“行动管理”,共计30页。行动管理是指个体对自身付出的行动进行规划,通过主动行动,我们可以获取快乐或者逃离痛苦。对公司新员工开展有关行动管理的入职培训,有助于新员工尽快适应职场工作状态,并积极投身于工作中,因此对新员工开展行动管理培训是不可或缺的。通过学习PPT模板展示的内容,可以清楚地认识到行动管理的必要性,同时明确个人成就要靠行动获得。

  • 新员工入职培训人事管理制度与流程PPT模板

    新员工入职培训人事管理制度与流程PPT模板

    大小:9M  |  页数:26页

    这是一个关于《新员工入职培训人事管理制度与流程》的PPT。新员工入职之后,需要了解整个公司的基本情况,包括入职试用、转正、请假、调岗、劳动合同续签以及离职的相关流程,了解考勤、打卡、请假的相关制度,学习培训、薪资结构和员工福利,从而能够全面了解公司的基本情况。通过这个ppt,我们将共同了解关于新员工入职培训人事管理制度与流程的相关内容。

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