这是一套关于5w2h应用及案例分析的PPT模版。这套应用是在二战的时候,由美国陆军修理部创造出来的,它以简单、方便、易理解等优点,后来被广泛的运用到了企业管理与技术活动中,有助于弥补因为考虑问题的不周全而引起的疏漏。让新人更容易知道自己要从哪入进行工作,要面对的是什么样的工作。在工作中要怎么做才能提高效率,可以用什么样的方法,能更好的工作。
这是一套适用于进行防错管理办法安全生产培训的PPT动态模板,主要内容包括防错管理的主要内容、防错培训的必要性、防错法律的相关知识等,共计23页;防错法最早由一位日本工业工程师提出的,主要目的在于防止工序流程出现错误或者不合理之处,降低和控制企业运行的成本,考虑周全,设计出缺陷少,满足客户需求的工序,减少工序错误出现成本损耗和人员检查费用,提升企业的工作效率;
这一套非人力资源管理的人力资源管理培训ppt,采用流体渐变设计风格,共计18页。PPT封面以各种彩色的渐变色为背景,两位公司行政专员正在进行工作讨论,一部计算机大数据管理着整个公司企业的所有员工,黑色正体字突出主题:人力资源管理。PPT正文分为十部分来对人力资源管理的详细内容进行讲解:1.关于人力资源管理的定义;2.人力资源管理中员工守则及行为规范的要求;3.对员工岗位职责的要求;4.公司员工的
这是一个关于《风险控制与危机管理管理学职场培训》的PPT。风险控制与危机管理在企业的运营过程当中显得尤为重要,要树立风险意识。完善关于风险管理和预防的相关机制,能够有效地、及时地应对各种风险和突发的危机事件,确保组织目标的实现。包括风险、客观说风险、主观说环境、经济环境、获利机会、风险范围。通过这个ppt,我们将共同了解关于风险控制与危机管理管理学职场培训的相关内容。
这是一套有关优秀管理者的有效沟通团队管理培训的PPT模板,通过PowerPoint的制作,包含33张幻灯片。沟通是人际交往的最有效途径之一,作为一个优秀的管理者,绝对避免不了的关系就是与上级沟通和与下级沟通。而掌握沟通的技巧,运用到我们日常的沟通中,可以帮助我们沟通的效果事半功倍,同时也使双方的关系更加舒适。通过学习这份PPT模板,就可以帮助管理者学习到更多的沟通技巧。
这是一套关于团队管理经验分享如何管理团队培训的PPT模板,通过PowerPoint制作,包含23张幻灯片。一个好的公司背后一定有一支足够强大的团队,而如果我们想要创造一支精英团队,我们必须学习一些团队管理经验,同时在实践中不断改进,创造出适合自己团队发展的团队管理方式。通过学习这份PPT模板,我们就可以学习更多的团队管理经验,从而帮助我们打造一支优秀的团队。
这是一套与客户关系管理企业管理培训有关的PPT,总共33页。由于各行各业的竞争随着社会的发展也愈发激烈,想要实现企业长期发展,必须维持好与客户之间的关系,注重客户关系管理培训,让员工掌握客户服务的专业技能,在培训中更加积极地探索实施的方法,不断了解客户需求,并且满足他们的需求,让客户感受到企业的诚意,才能提升客户服务质量,为企业拓展市场份额。
这是一套有关于管理者如何带好团队企业培训管理学习和培训PPT课件模板,共计使用了38张幻灯片。所谓"团队",指的就是由两个或者两个以上的人共同组成的团体,团体之间按照一定的规则且相互依赖。而一个优秀的企业离不开优秀的团体,而优秀的团体更离不开优秀的管理者。管理者不仅需要以身作则成为团队成员的榜样,还需要学会如何去严格培训管理团队队员们。
这是一套有关于公司企业管理培训课件五维管理学习和培训PPT课件模板,共计使用了33张幻灯片。所谓五维管理法,主要指的是5D模式,它是基于五维管理框架的一种企业管理理念。此管理方法现在正被很多企业应用到自己公司的员工和企业管理日常中。此PPT模板内容主要通过幻灯片的模式来向我们详细的讲解了企业五维管理的具体定义,并列举了一些具体的实例。
这是一套关于企业员工时间管理与目标管理的演示文稿,使用PowerPoint制作。这套PPT模板一共包含21张幻灯片。企业员工时间管理与目标管理培训,旨在提升工作效率与成果导向。通过教授时间规划技巧,如优先级排序、任务分解,帮助员工高效利用时间。同时,明确目标设定与追踪方法,激励员工聚焦关键任务,实现个人与团队目标的双赢。培训注重实践应用,助力员工成为时间管理达人,推动企业持续发展。
这是一套关于职场专业培训工程造价管理培训课件的PPT模板,共计15页。工程造价是评价总投资和分项投资合理性和投资效益的主要依据之一。对工程造价的相关知识进行培训,能够帮助提高工程的总体效益。PowerPoint开篇介绍了工程造价的相关知识,运用幻灯片说明了工程造价的计价特征。通过演示文稿所展示的内容,可以让工程建筑人员了解怎样更好的完成工程造价工作。
这是一套有关情绪心理学与情绪管理PPT培训课件模板,共计37页。在我们的日常生活中,情绪时刻影响着我们的生活,我们要学会做情绪的主人,学会去掌控情绪,而不是被情绪影响,那么到底如何才能掌控情绪呢?让我们走进今天的课堂来学习情绪管理的方法。PPT模板的内容主要阐述了有关"情绪心理学与情绪管理"心理学主题课的相关内容。学习该PPT模板的内容,有利于帮助我们进一步合理的管理情绪。
这是一套有关客户投诉处理投诉的培训类演示文稿,使用PowerPoint制作,共呈现了36张幻灯片。处理投诉是每个人职业生涯当中可能会遇到的一种情况,产生的原因是客户对你所提供的服务不满意。在处理投诉时,我们要学会处理投诉的技巧,满足客户的需求,提升自己的业务能力。在应对客户投诉时,有很多的细节要注意。学习该PPT模板可以帮助我们总结处理投诉的技巧,并从中总结经验。
这是一套与项目经理能力培训有关的PPT,总共49页。工程管理能够帮助企业调查和评估现有的资源,从而对所需的各类资源进行规划和管理,从而实现资源的高效配置。因此,企业应不断提高项目经理的各方面能力,才能实现企业资源的合理利用,减少资源的损失,并且通过有效的供应链管理来确保项目能够顺利进行,这在建设工程中有着不可忽视的重要性,能够确保工程项目的进度和安全性。
这是一套关于医疗护理不良事件管理培训的PPT模板,通过PowerPoint制作,包含39张幻灯片。护理不良事件指的是在护理工作者意料之外的事件,分为可预防和不可预防两种类型。出现这类事件不仅会增加病人的痛苦和治疗费用,同时还会影响医院的效率和信誉。因此,医院会定期开展医院护理不良事件管理的培训,来加强护士的责任心,防范护理不良事件的发生。
这是一套关于科室护理团队建设与管理的PPT培训模板,共计31页。团队精神在企业建设中是尤为重要的,而临床护理工作是需要多个岗位密切配合才能够完成的一项工作。PowerPoint开篇介绍了团队管理的结论,运用幻灯片介绍了团队管理的相关概念以及增强团队凝聚力的方法。通过演示文稿所展示的内容,可以告诉从事临床护理的人员要如何打造一个具有团队精神的护理团队。
这是一套有关企业员工培训人才培养与晋升管理PPT课件模板。一个企业能否成功不仅需要有优秀的管理者,还需要有员工的配合,而好的管理者需要学会处理与员工之间的人际关系,人与人之间的关系是相互的,所以我觉得不仅是教育行业需要以"以人为本"的理念进行教学,其他行业亦是如此。今天幻灯片主要讲述的是有关员工管理培训课件的相关内容。学习此PPT模板的内容,有利于相关企业管理者提升自己的管理
这是一套关于班级管理幼儿园教师培训会的PPT模板,共计27页。幼儿园是幼儿开展学习生活的第一站,是幼儿走出家庭环境,接触社会的第一步,同时幼儿园也是幼儿养成良好的生活习惯和学习习惯的开始,由此对幼儿园老师赋予了重要意义,因此对幼儿园老师来说开展班级管理教育培训是不可或缺的。通过学习PPT模板展示的内容,可以了解幼儿园班级管理中可能会遇到的问题,同时也可以掌握相对应的解决措施。
这是一套医院投诉管理与医患沟通技巧培训的PPT模板,共计59页。所谓的沟通能力是指人们通过言语、肢体等与他人交流的能力。沟通技能包括许多方面,例如简化语言使用、积极倾听、注意力反馈、情绪控制等。虽然拥有沟通技能并不意味着成为一名专业的医生,但缺乏沟通技能可能会使医生在今后的职业中面临许多困难和障碍。良好的沟通技巧可以让人印象深刻。沟通与协调是人类社会发展的基础。
这是一套心态决定成败情绪管理培训的PPT模板,共计31页。情绪管理是以正确的方式探索你的情绪,然后调整你的情绪、理解你的情绪并放松。情绪不分好坏,通常只分为积极情绪和消极情绪,但大多数人缺乏必要的理解和关注。积极情绪可以激发热情和希望,而消极情绪如果不及时控制,可能会导致严重的精神疾病。情绪没有好坏之分,但情绪引起的行为是由好换之分的。因此,我们应该合理控制情绪波动,发挥情绪的积极作用。