这套公司企业介绍PPT模板使用了简洁的微粒体风格,繁华的都市作为PPT背景,充满了商务元素,PPT简单的介绍了公司的发展史、公司的主流产品、公司的企业文化、公司的未来发展方向和规划。
这是一套扁平化风格的公司简介介绍PPT模板,采用了AE烟雾特效动画开场。PPT是由36张动态扁平化图表设计制作。以简洁大气的背景及绿色标题为开篇图,内容中插入了许多有关公司简介、企业文化、未来发展等等的图片。利用图表与文字搭配,进行分屏排版,使观者能更多的接收到关于企业的重要信息,非常适合作为公司简介介绍的PPT模板。
这是一套愚公移山ppt优秀课件,采用了复古设计风格,共52页。PPT封面以中国的山水画面为背景,中国的壮丽山河、翱翔于天地间的白鹤,黑色艺体字突出主题:愚公移山。学习这篇寓言故事主要让学生在学习过程中积累一些常见的文言实词、虚词及文言句式,学生通过学习能够正确、流利、有感情的朗读课文,背诵课文,在朗读与理解故事中把握故事的主旨和大意,学习愚公坚韧不拔的精神,正视成长道路上的艰难险阻,勇往直前。P
这是一套以公务员考试为主题的PPT模板,共计22页。PPT背景以温柔娴静的粉红色为主要色彩,搭配以可爱的动画人物高举“逢考必过”、“考神附体”等精神高昂的词语,给予考前冲刺者振奋人心之洗涤。PPE内容从考前资料分析为主,主要从公务员考试中的术语统计、考试中的基础公式介绍以及速算的小技巧三个方面阐述,并且搭配以例题,全面地介绍了公务员考试需要关注的几个重点,PPT当中还包含了考试公式等硬知识点,帮
这是一篇关于介绍国家公祭日的PPT,共计20页。每年的12月13日是国家公祭日,用来敲响警钟,让我们勿忘国耻,振兴中华。南京大屠杀那一段惨痛的历史深深的刻在每个中华儿女的血液中,他时刻警醒着我们,铭记历史,要发展强大自己,落后要挨打。设立国家公祭日一方面可以时刻警醒我们勿忘历史,一方面也让我们缅怀烈士,那些为了国家复兴牺牲的英雄们。
这是一个关于公司企业招聘方案的PPT。在这个PPT里面,我们将为大家介绍一下关于我们企业招聘的相关问题。在当今时代,年轻人越来越多,大学扩招,每年毕业的大学生不计其数,年轻人就业的形势越来越严峻。这里面对我们企业招聘也是有十分大的挑战的。我们的招聘工作也越来越难以推进,招聘难,招聘到合适的人更难。因此,我们就出了这个招聘方案。
大会小会,不如企业的年会。这套公司年会颁奖典礼PPT模板采用了喜庆的大红色背景,象征着红红火火的业绩和生活。PPT模板以鼠年为主题,鼠兆丰年。年会的流程分为:1、董事长致辞;2、年度回顾;3、文艺汇演;4、员工风采;共四个部分组成。
这套喜庆公司年会PPT模板采用了喜庆的剪纸风设计元素。PPT模板封面上,左边是一颗梅花树,树梢上挂着红灯笼和“福”字。中间展示PPT标题,右边是即将接班的卡通吉祥物小老鼠,四周用窗花纸镶嵌,整体设计风格非常的喜庆。
这套公司组织架构图PPT图表合集采用了多种组织结构图表,包含了:线性组织图、矩阵组织图、直方图、逻辑图、职能组织图,并用多种方式一一介绍了团队成员。
粉色手绘教师公开课PPT,是一个比较逼真的手绘黑板粉笔风格PPT模板。这种风格运用在教师的公开课上是一个很不错的选择,这种风格非常具有创意和创新,适用于教学课件类型的PPT模板
公司企业校园招聘PPT模板,采用了简约的PPT设计结构。高校的学生们马上就要毕业,正好这个PPT可以派上用场。
这是一篇关于介绍2022公司年会快闪的PPT,共计70页。2021年即将过去,很多公司都在准备年会,来辞旧迎新,答谢员工过去一年的辛勤工作,表彰优秀员工,回顾过往一年的工作,复盘过去一年的得与失,展望2022年,对即将到来的新年充满期待,根据过往的经验和期许,计划新的一年的目标和行动方案。举办快闪这种特色活动来开启新的一年,展开新的期许。
公司企业简介PPT模板,采用了创意的灯泡元素风格,低面体元素配合手势动画,可用于公司企业简介,团队介绍,产品宣传推广。
淡雅简洁公司介绍PPT模板采用黑白配色,整体设计淡雅简洁,简约而不简单,把不规则几何体和线条元素相互融合在一起,打造出另一种艺术元素。
公司宣传推广画册PPT模板采用了欧美都市风格,无论是公司还是产品都需要宣传推广,让人们最大限度的去了解一个公司、一个企业、一个团队的优秀之处。
每一个公司都有自己的发展历程,我们可以用PPT的形式,图文并茂的来记录、纪念公司的这些发展历程。
公司中秋晚会PPT模板采用倒计时特效动画,红色喜庆的背景色彩,过完这个月饼节晚会就可以休十一小长假了,爽歪歪。
公司介绍科技风格PPT模板采用了2.5D科技元素风格,因此这种风格适用于科技公司的宣传推广及产品介绍。
公司在宣传自己的产品同时,也要推广一下自己的团队,因为只有团队才是一个企业,一个公司的核心竞争力,公司的团队能决定公司的方向和未来。
公司规章制度PPT动态模板分为:1、员工行为规范;2、公司规章制度;3、奖励和惩罚制度;4、其它制度。