-
- 含教案
新教材新课标人教版音乐一年级上册《娃哈哈》课件PPT含教案
大小：44M | 页数：22页这是一套与人教版音乐一年级娃哈哈有关的演示文稿，包含22张幻灯片。本堂课用较为欢快和活泼的歌曲《娃哈哈》，让学生能够深入地感受到新疆歌曲的旋律特点，从而准确演唱歌曲，掌握歌曲的节奏和旋律。此外，教师为学生呈现不同的方式来学习歌曲，让他们在快乐的学习氛围下掌握本堂课的知识，从而增强他们的音乐体验感，还能够使学生尊重不同的民族音乐，激发他们对于美好生活的热爱。
- 含教案
新教材新课标人教版音乐一年级上册《跟着小九学简谱》课件PPT含教案
大小：28M | 页数：20页这是一套关于《跟着小九学简谱》的PPT课件，使用PowerPoint制作。《跟着小九学简谱》是人教版小学音乐一年级上册教材中的一首歌曲，位于第三单元《小九的旋律密码》中。这首歌曲以趣味乐理的形式，通过小九这一角色，引导学生学习简谱知识。它旨在通过学唱音符的音名，让学生掌握音符七个音的音阶演唱，体验和辨别音符的音阶规律，感受音阶的奥秘，从而激发学生的学习兴趣。总的来说，《跟着小九学简谱》不仅是一节
- 含教案
新教材新课标人教音乐一年级上册《数鸭子》课件PPT含教案
大小：34M | 页数：25页这是一套与人教音乐一年级上册《数鸭子》有关的演示文稿，包含25张幻灯片。通过本堂课的教学，学生可以对歌曲《数鸭子》有更加深入的理解，并且能够准确地演唱该歌曲。同时，教师采用了多种教学方法，包括情境导入法、示范法和合作学习法等，来帮助学生掌握本堂课的知识内容，并激发他们的学习兴趣和积极性。此外，教师还应当注重对学生音乐基础技能的培养，才能有效地提高学生的音乐创造力和表现力。
- 含教案
新教材新课标人教音乐一年级上册《玩具兵进行曲》课件PPT含教案
大小：41M | 页数：22页这是一套与新教材新课标一年级上册《玩具兵进行曲》有关的PPT演示文稿，总共22页。教师可以采用不同的教学方法来帮助学生参与到本堂课的教学环节当中，鼓励学生用动作和打击乐器的形式来表现乐曲，还可以加入他们的创造思维，进行一定的创编活动。同时，教师还应当在教学过程中注意引导学生感受音乐的变化，帮助他们提高音乐感知能力，并在适当的时候给予一定的启发和指导。
- 含教案
新教材新课标人教版音乐一年级上册《节奏密码-休止符》课件PPT含教案
大小：14M | 页数：20页这是一套关于《节奏密码-休止符》的PPT课件，使用PowerPoint制作。《节奏密码-休止符》是音乐学习中的一门有趣课程，它揭示了音乐中那些“沉默”的奥秘。休止符，作为乐谱中的特殊符号，虽不发出声响，却掌控着音乐的呼吸与节奏。通过学习休止符，学生可以学会在旋律的流淌中适时留白，让音乐更加生动、富有层次感。这门课程不仅教会学生如何识别不同类型的休止符，还引导学生感受它们在音乐中的作用与美感，让学
- 含教案
新教材新课标人教版音乐一年级上册《节奏变变变》课件PPT含教案
大小：16M | 页数：21页这是一套关于《节奏变变变》的PPT课件，使用PowerPoint制作。《节奏变变变》是人教版小学音乐一年级上册教材中的一节乐理课，通常位于第二单元《麒麟的节奏密码》中。这节课程旨在通过趣味性的教学活动，让学生了解延音线的特点和演唱方法，并通过多种形式（如唱打节奏、使用肢体动作或乐器表现等）来体验和表现延音线的意义。通过这节课程的学习，学生不仅能够提高音乐素养，还能激发对音乐的兴趣，为后续的音乐学
- 含教案
新教材新课标人教版音乐一年级上册《指挥家风采》课件PPT含教案
大小：65M | 页数：16页这是一套与指挥家风采有关的演示文稿，包含16张幻灯片。通过本堂课的教学后，学生可以了解指挥的作用及特点，从而学会基本的指挥动作并掌握不同拍子的指挥方式。同时，通过观看教师所呈现的视频和图片，并且多次模仿和实践，他们能够体验指挥的动作和节奏，从而培养学生对于音乐指挥的兴趣，而在与其他学生进行互动和合作等方式后，不仅能够提高学生的音乐表现力，还能够增强他们的团队合作精神。
- 含教案
新教材新课标人教音乐一年级上册《打击乐竞演》课件PPT含教案
大小：75M | 页数：42页这是一套关于《打击乐竞演》的PPT课件，使用PowerPoint制作。《打击乐竞演》是小学音乐课程中的一个精彩环节，尤其在新版一年级上册音乐教材中占有重要地位。这节课旨在通过介绍和欣赏多种打击乐器，如镲、定音鼓、云锣等，让学生感受不同乐器的音色特点，培养他们的审美感知能力。同时，通过实践活动，学生将熟悉乐器演奏的方式，尝试用简单的肢体动作模拟乐器演奏，从而锻炼他们的艺术表现力和创意实践能力。
- 含教案
新教材新课标人教音乐一年级上册《多样的课堂打击乐》课件PPT含教案
大小：24M | 页数：32页这是一套关于《多彩的课堂打击乐》的PPT课件，使用PowerPoint制作。《多彩的课堂打击乐》是小学音乐课程中一个充满趣味与创意的单元，它为学生们打开了一个丰富多彩的音乐世界。在这个单元中，学生们将接触到多种打击乐器，如响板、双响筒、沙锤、三角铁等，每种乐器都有其独特的音色和演奏方式。通过聆听和亲身演奏，学生们能够感受不同打击乐器的魅力，培养对音乐的感知能力和审美情趣。
- 含教案
新教材新课标人教音乐一年级上册《乃呦乃》课件PPT含教案
大小：32M | 页数：24页这是一套关于《乃呦乃》的PPT课件，使用PowerPoint制作。《乃呦乃》的旋律简洁明快，节奏感强，易于传唱。歌曲中运用了土家族传统乐器如打溜子、咚咚喹等，以及土家族山歌的演唱方式，使歌曲充满了独特的韵味。全曲只用“do、mi、sol”三个音谱成，旋律多为级进下行，给人以奇特、质朴、清新之感。歌曲通过描绘自然景色、民族舞蹈和欢快节奏，展现了土家族儿童纯真可爱、乐观向上的精神风貌，传递出积极向上
人事岗位竞聘汇报PPT模板免费下载
大小：1M | 页数：21页人事岗位竞聘汇报PPT模板免费下载免费下载是由LFPPT网（www.lfppt.com）会员王宝强与马蓉的内幕上传推荐的岗位竞聘汇报PPT模板竞聘上岗是市场经济条件下企业发展的产物。"竞"和"聘"是一个问题的两个方面。竞争是企业中的个人行为，它所体现的是"能者上、庸者下"的用人原则，通过竞争激励机制的实施，充分调动广大干部职工的积极性和
商业销售人员年终工作汇报PPT模板
大小：7M | 页数：7页商业销售人员年终工作汇报PPT模板免费下载是由LFPPT网（www.lfppt.com）会员JJ028上传推荐的工作汇报PPT模板所谓商业营销，就是指从企业经营的角度去考虑如何发现顾客需求、创造顾客需求以及满足顾客需求的过程。营销从广意的角度来理解，社会生活中的一切行为都可以看作是营销，求职，融洽人际关系，激励团队，教育孩子仍然都是一种。因此，营销并非只是在商业领域才适用，对企业也适用，它应该是
人民的名义党政反腐工作总结汇报PPT模板
大小：13M | 页数：26页人民的名义党政反腐工作总结汇报PPT模板，这是一个以现在正在热播的《人民的名义》为元素的党政廉洁反腐工作总结汇报。PPT中提出倡议：我们身边的每一位党员必须在党政廉洁反腐工作以身作则。
中国风人力资源年终总结汇报PPT模板
大小：9M | 页数：24页中国风人力资源年终总结汇报PPT模板，复古中国风元素，水墨梅花元素，清新、淡雅、芳香。
长投影风格人事行政工作总结汇报PPT模板
大小：3M | 页数：25页长投影风格人事行政工作总结汇报PPT模板，采用了长投影的元素，创意满满，结构配色简单而不花哨。适用于正式场合的行政工作总结汇报。
人工智能科技工作总结汇报PPT模板
大小：11M | 页数：24页这套人工智能科技工作总结汇报PPT模板采用了2.5D的立体元素风格，暖系配色，以科技人工智能为主题元素，所以比较适用于科技领域和人工智能的工作总结汇报报告。
璀璨星空风个人工作总结汇报PPT模板
大小：14M | 页数：21页这套璀璨星空风个人工作总结汇报PPT模板采用了扁平设计风格。PPT模板封面上，中间是一个绿色的星球，四周环绕着白色的小星星，下方展示标题。PowerPoint共21页，主要内容分为四个部分，每一个部分分别采用了不同颜色的星球主题风格，暖系色彩的配色，给人一种梦幻般的感觉。
行政人事部年中工作总结工作汇报PPT
大小：34M | 页数：30页这是一个关于《行政人事部年中工作总结工作汇报》的PPT。年终总结，能够帮助我们了解在上半年工作的完成情况，并且及时总结经验，寻找存在的问题以及存在问题的原因，同时对下半年的工作进行展望和规划，从而能够更好地完成相关工作。在工作当中精益求精，注重职业能力的提升。通过这个ppt，我们将共同了解关于行政人事部年中工作总结工作汇报的相关内容。搜索复制
企业行政人事年中工作总结汇报PPT
大小：80M | 页数：32页这是一套企业行政人事年中工作总结汇报的PPT模板，共计33页。行政人事部是公司的一个部门，主要负责建立和完善工作程序和岗位职责等，使部门工作更加灵活和高效。行政人事是提高行政管理质量和效率的关键因素，所有的行政管理活动以及行政管理过程的各个环节都要通过人去组织进行。与此同时，行政人事是加强人才开发、促进国际竞争的重要保证。人事管理的实质就是人才管理,其目的在于发现人才、培养人才和合理地使用人才。
人力资源年终考核工作总结汇报PPT模板
大小：31M | 页数：27页这是一套适用于企业进行人力资源年终考核工作汇报的PPT模板，主要内容包括公司一年以来的经营情况、绩效考核存在的问题、明年的工作计划与安排等，共计29页；利润最大化是企业的根本目标，年终考核是促进利润最大化的关键组成部分，既可以对前一年的工作进行总结为员工增加竞争压力，又可以吸取前一年的工作经验与教训，有助于良好企业文化的形成；
