提供各类精美PPT模板下载
当前位置:PPT模板 >

社团招新ppt示范

  • 食堂招标计划书PPT

    食堂招标计划书PPT

    大小:14M  |  页数:48页

    这是一套食堂招标计划书PPT模板,共计48页。招投标是当前许多单位选择餐饮公司的主要方式。对于投标方来说,参加竞标必须严格执行《中华人民共和国食品卫生法》,严格按照卫生法的标准和要求,做好员工个人卫生和餐饮卫生检查,从源头上防止“病从口入”,通过提供高质量的餐饮服务和用餐安全,为员工工作提供好后期服务保障。

  • 少儿网球暑假招生宣传PPT

    少儿网球暑假招生宣传PPT

    大小:31M  |  页数:25页

    这是一个关于《少儿网球暑假招生宣传》的PPT。网球成了许多人非常热爱的体育活动。对于青少年来说,在暑假期间通过打网球可以更好地锻炼身体,了解网球这项运动,提高免疫力,拥有健康的生活习惯,保持锻炼身体的好习惯,拥有健康的身体和良好的心态。通过这个ppt,我们将共同了解关于少儿网球暑假招生宣传的相关内容。

  • 少儿武术班招生宣传PPT

    少儿武术班招生宣传PPT

    大小:23M  |  页数:24页

    这是一套少儿武术班招生宣传的PPT模板,适用于暑假培训班招生宣传,共计24页。这天气逐渐炎热,暑假也如约而至。小朋友们除了利用暑假放松自己,培训班也成了必不可少的。当前各类培训学校之间的竞争越来越激烈,为了争抢生源,每到暑假期间,各个培训班就打起了一场没有硝烟的战争。做好培训班招生的宣传,就相当于在这场战争中抢占了先机。

  • 军事夏令营招生宣传PPT

    军事夏令营招生宣传PPT

    大小:13M  |  页数:25页

    这是一套关于军事夏令营招生宣传的PPT模板,共计25页。军事夏令营是专门为青少年设计的暑期活动,其引入了现代军事化管理和体验式的教育理念。在夏令营的过程中将营造军队氛围,开展国防教育等军事拓展训练,从而形成富有挑战的军事夏令营活动,其主题为接近大自然,开拓新视野。通过开展PPT模板介绍的军事夏令营活动,可以使学生感受人生意义,并在其心中种下一颗向往军队的种子。

  • 药品招投标PPT动态模板

    药品招投标PPT动态模板

    大小:4M  |  页数:33页

    这是一个关于《药品招投标》的PPT。招标指的是招标人在一定时间,地点发出招标公告或招标单,提出准备买进的商品品种、数量和相关买卖条件,要求卖方进行投资的行为。招标的方式包括两段招标等等。目前药品招标的模式包括统筹模式,限价挂网模式,集中竞价模式通过招标。通过这个ppt,我们将共同了解关于药品招投标的相关内容。

  • 快闪风暑假培训班招生PPT

    快闪风暑假培训班招生PPT

    大小:20M  |  页数:89页

    这是一套快闪风暑假培训班招生PPT,共90页。快闪风格给人炫酷、心动的感觉,吸引着人的眼球。PPT封面以闪耀的舞台效果为背景,艺体字突出主题:暑期培训班。正文以以抖音的模式和节拍,黑色背景白体字,以精炼而简短的话语直入主题,前半部分以快闪的节拍突出上暑期班的优势有哪些,后半部分以暑期班相关的课程设置、宣传图片展示的方式进行推广。

  • 美术班招生宣传PPT

    美术班招生宣传PPT

    大小:13M  |  页数:27页

    这是一套水彩风格的美术班招生宣传PPT模板,共28页。PPT封面以清新的淡蓝、粉色、白色混搭而成,一位小女生拿着画板和画笔正在给小熊写生,艺术字体突出主题:少儿兴趣绘画班招生啦。这套招生PPT模板从五个方面展开介绍:1.关于培训班的介绍;2.培训班特色课程介绍;3.培训班课程体系的介绍;4.学生作品展示介绍;5.培训班的收费标准介绍;共五个部分组成,属于宣传推广PPT模板

  • 水墨风企业招聘PPT模板

    水墨风企业招聘PPT模板

    大小:16M  |  页数:26页

    这套以千里马为背景图的水墨风企业招聘PPT模板,采用黑、白简洁的设计元素,大气、高雅、严肃。世有伯乐,然后有千里马,千里马常有,而伯乐不常有,希望每个人都能有幸遇到他人生的伯乐,PPT模板共26页,内容格式简洁,非常适合企业招聘使用。

  • 企业校园招聘会PPT模板

    企业校园招聘会PPT模板

    大小:24M  |  页数:20页

    这套企业校园招聘会PPT模板采用了全图海报设计风格。PPT模板封面上用投影字体展示:梦想就在这里!你在哪里?欢迎加入我们!PPT模板的主要内容分为:1、公司介绍;2、公司产品与团队介绍;3、公司招聘要求;4、工资与福利;共四个部分组成。

  • 简洁校园招聘PPT模板

    简洁校园招聘PPT模板

    大小:8M  |  页数:24页

    这套简洁校园招聘PPT模板仅仅只用了简洁的点、线风格,白底黑线,无论是设计上还是配色上都采用了极简的元素,PPT简洁的介绍了公司的概况、公司对招聘人员的基本要求、以及公司将来的发展和规划。

  • 校园招聘会PPT模板

    校园招聘会PPT模板

    大小:11M  |  页数:25页

    这套校园招聘会PPT模板使用了立体悬浮风格,PPT开场采用了一个拿着小喇叭的女生对外广播,仿佛是在说:号外!号外!给位童鞋们快来看看呀,校园招聘开始啦!PPT中描述了公司的基本信息、公司对招聘人才的具体要求、以及公司未来的发展前景和业务规划。

  • 培训招生营销策划PPT模板

    培训招生营销策划PPT模板

    大小:3M  |  页数:25页

    培训招生营销策划PPT模板采用了黑板和粉笔的主题风格,配上手势动画,非常逼真的模拟了校园课堂环境,这套PPT适用于寒假各种培训招生营销策划。

  • 特效动画招募令PPT模板

    特效动画招募令PPT模板

    大小:9M  |  页数:51页

    特效动画招募令PPT模板采用快闪特效动画风格和抖音元素,是一款节奏感超强的特效文字动画,适用于社团招新、企业招聘。

  • 欧美风格企业招聘PPT

    欧美风格企业招聘PPT

    大小:8M  |  页数:4页

    欧美风格企业招聘PPT,以黑色IOS蒙版为PPT背景。亮蓝色为PPT线条和文本的元素。欧美的元素和都市的元素相互融合。

  • 公司招标采购PPT动态模板

    公司招标采购PPT动态模板

    大小:7M  |  页数:49页

    这是一套关于公司招标采购的PPT模板,共计50页。招标采购是政府部门以及企业开展采购活动的基本途径之一,其是通过招标的方式来选择最合适的供应商,因此这一 采购方式具有公平性、公开性和竞争性。PPT模板中详细地介绍了招标采购的相关内容,并阐述了招标文件的制定方式以及招标采购的具体流程。通过学习PPT模板展示的内容,可以深入把握招标采购的相关程序和主要内容,为招标采购活动的顺利开展打下坚实的基础。

  • Nordri公司招聘广告ppt模板

    Nordri公司招聘广告ppt模板

    大小:4M  |  页数:13页

    Nordri公司招聘广告ppt模板免费下载是由LFPPT网(www.lfppt.com)会员任晓妍上传推荐的PPT公司招聘广告ppt模板Nordri(诺睿)设计创始人《美哉,PowerPoint完美演示之路》《大好评,美感简报设计》(台湾版)作者刘浩近来,PPT商务演示的书籍日渐火爆,这意味着作者们水平的提高,也引领职业化水平的提升。PPT制作看似雕虫小技,要做好却是工夫活。般若黑洞的这本书,恰

  • Nordri缺人创意招聘广告ppt模板

    Nordri缺人创意招聘广告ppt模板

    大小:4M  |  页数:13页

    适用于宣传推广PPT模板,产品展示PPT模板,创新PPT模板,创意PPT模板,Nordri缺人创意招聘广告ppt模板

  • 志愿者招募PPT动态模板

    志愿者招募PPT动态模板

    大小:25M  |  页数:22页

    这是一套与志愿者招募有关的演示文稿,以PowerPoint的形式呈现,包含23张幻灯片。志愿者对于需要帮助的群体来说是极其重要的存在,通过志愿者招募可以选择最适合的志愿者并将他们的价值最大化,这对志愿者组织来说是十分重要的。根据志愿者规划要求,对志愿者数量和各方面需求进行招募,让志愿者们有机会为社会出一份自己的力量,做有意义的工作并加深对社会的认识。通过学习该PPT模板可以让我们学习到更多相关知

  • 招聘面试技巧培训PPT课件

    招聘面试技巧培训PPT课件

    大小:7M  |  页数:34页

    这是一套适用于进行招聘面试技巧培训的PPT课件动态模板,主要内容包括面试招聘的流程、面试招聘的注意事项、面试招聘的人员选择等,共计33页;每年的4月份是各大高校的校招时间,各个行业的公司吸纳人才的最好时机,在此过程中,如何更好的向面试者展现公司友好尊重面试者的态度,以及吸引更多有能力的人才是人力资源部hr需要思考的问题,企业进行面试招聘技巧培训,有效提高hr的能力,为公司招聘更优秀的员工;

  • 招聘工作年终总结汇报PPT

    招聘工作年终总结汇报PPT

    大小:15M  |  页数:25页

    这是一套与招聘工作年终总结有关的PPT演示文稿,以幻灯片的形式展现,总共25页。通过招聘工作的年终总结汇报,这一形势能够让管理者更加清楚工作过程和完成情况,并通过对数据进行分析,来理清自己的工作价值,同时也能在其中发现可提升的部分,从中找出具体经验和教训并总结相关规律,在这一基础上为之后的招聘规划做好更加科学的规划,确保工作效率和人才储备都能够达到最佳状态。

上一页456789101112131415下一页