这套重阳节佳节PPT模板采用了复古怀旧设计风格。PPT模板封面上,一位慈祥的老奶奶与孙女坐在院子里欣赏盛开的菊花。树梢上,鸟儿欢快的歌唱,松树开心的啃着坚果,一幅其乐融融的景象。PPT模板以水墨风格展示文字描述,体现了中国风的魅力,并用黄色枫叶、重阳糕、菊花、茱萸图片作为装饰和排版。
这套国庆70周年PPT模板采用了喜庆的红色设计风格。今年是新中国成立70周年,70年间,中国发生了翻天覆地的变化。PPT模板的主要内容分为:新中国辉煌70载、中国70年辉煌历史、70年的伟大成就、历史启示、我和我的祖国;共5个部分组成。
这套欧美极简风PPT模板采用了炫彩渐变过度背景。主要运用了紫色、红色、蓝色、浅绿色之间的过度,并用欧式沙发、办公桌、笔记本电脑、茶几等图片作为装饰,整体设计风格淡雅简洁,包含了完整的PPT图表。
这套河北省地图PPT模板分别介绍了河北省的11个地级市以及地级市里的各个县级市。用PPT动画的方式展示了这些城市的地理位置、人口分布、交通运输、旅游文化、当地美食、产业经济、教育资源、历史文化等重要信息。
这套年终总结大会PPT模板以即将到来的2020年为主题,PPT模板用5秒倒计时作为开场,金鼠贺岁,欢天喜地,喜庆洋洋!并用红灯笼、鞭炮、祥云、奖杯作为装饰和点缀,整体设计风格非常的喜庆。表彰大会分为:公司年终总结、优秀员工颁奖、优秀团队颁奖、未来工作规划和目标。
这套安徽省地图PPT模板分为16个直辖地级市,并分别介绍了:合肥、芜湖、淮南、铜陵、安庆、黄山、淮北、马鞍山、阜阳、六安、宿州、宣城、池州、亳州等地方的地理位置、当地美食、历史文化、人口分布、产业经济等基础信息。
这套高端商务计划书PPT模板采用了AE特效线条动画开场。PPT模板开场中由无数条蓝色的线条聚集在一起,汇聚成一条靓丽的蓝色光带,以此来引出PPT标题和LOGO。这种开场设计非常富有创意。PPT模板的内容中详细的介绍了项目的具体详情、市场分析、投资方案与规划实施。
这套中国风茶文化PPT模板采用了小清新和复古的设计元素。PPT模板用墨迹填充的方法展示了传统的中国茶,中国自古以来就有品茶的文化和历史,茶文化在中国有着渊源流长的历史,而且不同地区有着不同的茶文化与习俗。
这套小清新冬季PPT模板以寒冷的冬季为主题,并用美丽的雪景作为背景,用诗歌、散文、随笔文字作为描述,充满了文艺气息。
这套小清新文艺风PPT模板采用了如诗如画的雨季背景。微风中的细雨地洒在瓦片上,发出滴答滴答的声音。雨滴像一颗颗珍珠,在平静的湖面上泛起涟漪,展现出雨的神韵,雨的气息。
这套鼠年大吉年会PPT模板采用了复古中国风剪纸设计风格。PPT模板中一只可爱的小老鼠正挑着灯笼走过。鼠年是十二生肖中的第一个生肖,寓意着轮回的开始,好运的开始,幸福的开始,美好的开始。
期末考试马上就要来临了,这套期末复习方法总结PPT模板采用小清新设计风格,归纳了做好期末考试的具体方法,如:1、提前做好复习计划;2、制定期末考试目标;3、充分做好期末考试准备;4、加强身体锻炼;共四个部分。
这套圣诞节活动策划书PPT模板采用了卡通圣诞老人设计风格。圣诞节是西方传统节日在中国影响力最大的节日,没有之一。这套PPT模板用圣诞主题元素规划了一年一度的圣诞大典。
这套复古风感恩节PPT模板采用了水墨中国风设计风格。以千字文作为背景,水墨书法作为装饰和点缀,感恩自古以来就是中华民族的传统美德。我们要感恩父母,感恩教师,感恩朋友,感恩社会,回馈社会。
这套新年年会邀请函PPT模板采用了喜庆的大红色背景,用2020年吉祥物小老鼠作为装饰和点缀,并用红灯笼、爆竹、福字墙存托出喜庆的氛围。
年会是每一位员工最愿意开的会,在年会中我们可以尽情的吃吃喝喝,好不快活!年会最重要的是气氛,要搞好年会的气氛就必须组织各种活动来带动大家的兴趣!这套喜庆年会游戏集锦PPT模板列举了:再接再厉、巧拆玲珑塔、超级相扑、谁是大牌、LOGO展板、胖子抢座、平衡球、带帽吃货、好大口气、秒杀等经典互动小游戏。
这套星空风商业计划书PPT模板采用了蓝色的星空设计风格,并用流星雨动画作为开场。简洁的点、线设计动画给人一种简洁的设计风格。没有过多的色彩修饰,没有过多的元素装饰,仅仅只用了IOS元素就打造出一套设计新颖的商业计划书。
这套高端浪漫婚礼相册PPT模板采用玫瑰花瓣特效动画开场,温馨浪漫,充满了爱的味道。由红色的玫瑰花瓣组成一个爱心,并在中间显示:一路有你!下方是新郎和新娘的名字。PPT模板中采用了众多的相册动画展示了精美的婚纱照和美好的二人时光。
新年到,元旦到,喜庆到,祝福到,这套新年元旦祝福贺卡PPT模板采用了传统的中国红背景。用红灯笼、祥云、爆竹、锦鲤、舞狮作为装饰,充满了喜庆洋洋的氛围。
这是一套关于领导梯队建设培训的演示文稿,使用PowerPoint制作。这套PPT模板一共包含33张幻灯片。领导梯队建设培训是一个系统项目,旨在通过评测、培训、教练和咨询等手段,为企业各层级领导者提供与岗位相对应的领导力思维、工作价值、时间管理和工作技能。该培训强调每一层级的转变和成就,确保领导者能够循序渐进地提升自我,以应对市场变化和业务挑战。领导梯队建设培训不仅关注领导者的个人发展,更着眼于整
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