-
大学生法制教育课件PPT知法守法健康成长PPT
大小：8M | 页数：27页这是一套适用于大学校园进行主题为“知法守法，健康成长”的法制教育课件PPT模板，主要内容包括法制教育实施的重要性、与大学生生活相关的法律法规普及等，共计28页；随着中国国力的发展，法治建设对于国家执政者而言也越来越重要，依法治国、依法治国等方针反复被强调，而社会的下一代建设者和接班人更应该好好学习法律知识，既保护自己也有利于社会稳定；
《加、减法的意义和各部分之间的关系习题课》小学数学四年级下册PPT课件（第1.2课时）
大小：4M | 页数：20页这是一套关于人教版小学数学四年级下册《加、减法的意义和各部分之间的关系》的习题课教学的PPT模板，共计20页。本节课是以组织学生完成相关习题、总结各类题型的解决方法和做题思路为教学重点，其中包含了加减法的意义以及加减法的关系等重点知识。通过学习PPT模板展示的内容，可以充分认识到了数学的奇妙之处，同时激发学生学习数学的兴趣。
《乘、除法的意义和各部分之间的关系》小学数学四年级下册PPT课件（第1.3课时）
大小：6M | 页数：26页这是一套关于人教版小学数学四年级下册《乘、除法的意义和各部分之间的关系》的PPT模板，共计26页。PPT模板中借助插花的情景问题来引导学生探索《乘、除法的意义和各部分之间的关系》的重点知识，同时强调了乘除法中有关数字0的注意事项。通过学习PPT模板展示的内容，可以充分提升学生的探索能力和思考能力。
《加、减法的意义和各部分之间的关系》小学数学四年级下册PPT课件（第1.1课时）
大小：6M | 页数：26页这是一套关于人教版小学数学四年级下册《加、减法的意义和各部分之间的关系》的PPT模板，共计26页。本节课主要是关于四年级下册数学教材第一单元中的《加、减法的意义和各部分之间的关系》的第一课时的教学内容。PPT模板重点探究了加法和减法的定义，并引导学生思考了加法和减法之间的关系。通过学习PPT模板展示的内容，可以增强学生的探究能力和分析能力。
一定溶质质量分数的氯化钠溶液的配制课件PPT模板部编版九年级化学下册
大小：28M | 页数：25页这是一套一定溶质质量分数的氯化钠溶液的配制课件Power Point模版部编版九年级化学下册，共计26页。演示文稿中，幻灯片插入一些问题导入，知识总结，实验过程，有助于吸引学生的兴趣。学习这个PPT，使学生学习到一定溶质质量分数的氯化钠溶液的配制相关知识。通过做实验得出结论，有利于培养学生的动手能力，以及自豪感，从而对学习化学更加有兴趣。
教科版四年级科学上册第三单元《声音-我们是怎样听到声音的》PPT课件
大小：1M | 页数：13页这是一套关于教科版四年级科学上册第三单元第六课《我们是怎样听到声音的》的PPT模板，共计13页。《我们是怎样听到声音的》介绍了人耳的构造以及他们的作用，阐述了声音从产生到传递至我们耳朵中的全过程，同时探究了部分动物的长耳廓的作用。通过学习PPT模板展示的内容，可以知道我们是怎样听见声音的，从而丰富自身的生理知识和科学知识。
保育员职业道德与职业守则培训课件PPT
大小：5M | 页数：22页这是一套关于保育员职业道德与职业守则的培训类演示文稿，使用PowerPoint制作，共包含22张幻灯片。对保育员展开关于职业道德与职业守则的培训，可以帮助他们更好的做好保育工作，呵护婴幼儿健康的成长。在对保育员进行培训时，要注意结合具体的案例进行分析，督促他们养成良好的职业道德素养。学习该PPT模板有助于相关部门在开展保育员培训时更好的帮助保育员培养良好的职业道德素养。
职业技能和职业价值观探索PPT课件
大小：15M | 页数：24页这是一套大学生职业发展和就业指导的ppt模板，主题为职业技能和职业价值观探索，共计24页。能力是指人们顺利实现某种活动的心理条件，既包括一个人当前已经达到的水平，也包括一个人所具备的潜力。技能是人们通过后天学习和练习而获得的能力。技能可以分为专业知识技能、可迁移技能和自我管理技能。从职业生涯角度来看，职业技能直接关系着就业的质量和层次。搜索复制
财务职业道德PPT课件会计人员职业道德培训
大小：27M | 页数：29页这是一套财务职业道德PowerPoint课件会计人员职业道德培训，共计30页。演示文稿中，幻灯片插入一些财务职业道德的相关内容，有助于提高财务职业道德素养，提高专业技术水平。学习这个PPT，能够让会计人员了解会计人员职业道德的内涵，会计人员加强会计人员职业道德的必要性和道德建设的意义。PPT中有一些指导性的对策，有利于加强会计人员对自我的严格要求。
如何做好职业生涯规划PPT职场培训课件
大小：13M | 页数：32页这是一套关于如何做好职业生涯规划的PPT模板，共计31页。做好职业生涯规划在职场中是非常重要的，职业生涯规划能够让人意识到人生的价值，了解自我应该如何去进步。PowerPoint开篇介绍了职业生涯规划的意义，运用幻灯片对正确的心理认知和现状进行了剖析。通过演示文稿所展示的内容，可以让我们了解应该如何对自己的职业生涯做好规划，让我们的人生更加有条理清晰。
优秀员工的十大职业素养PPT职场培训课件
大小：12M | 页数：27页这是一套有关优秀员工的十大职业素养PPT模板。"是金子总会发光"，优秀的人无论在哪个领域都会"闪闪发光"，而能受到公司同事和老板的青睐的"优秀员工"又有哪些过人之处呢？我认为"优秀员工"不仅是在自己的专业领域很优秀，他们在人际关系处理方面肯定也会做的很好。PPT模板内容主要向我们详细的讲述了有关优秀员工的内容。学习此
幼儿园教师如何听课评课职场培训课件PPT
大小：9M | 页数：36页这是一套“幼儿园教师如何听课评课职场培训课件”PPT模板，该模板共分为三个部分。第一部分模板讲述了听课、评课制度，并展示了听课评课中存在的问题；第二部分模板简述了教师该如何听课，包括听课前应准备什么、听课时应记录什么、听课后应做些什么以及一堂课的自我反思；第三部分模板讲解了教师该如何评课，包括评课的理念是什么、评课的功能、评课的形式、一节课的评价标准以及成功的教学活动所具备的六个特征。
多彩风格教师说课公开课培训PPT课件
大小：13M | 页数：24页这套多彩风格教师说课公开课培训PPT课件分为：1、教学分析；2、教学设计；3、教学过程；4、教学反思；四个部分，一共24页。
篮球比赛裁判法培训课件PPT模板职业篮球培训
大小：23M | 页数：35页这是一套有关篮球比赛裁判法培训课件职业篮球培训PPT模板。现如今，随着"双减"教育政策的执行，学生们的功课负担也得到了一定的减轻，他们也有更多时间去培养自己的兴趣爱好，父母也很乐意在课余给他们报名兴趣班，而幻灯片主要讲述的内容就是有关篮球的相关内容。此演示文稿主要通过PowerPoint软件来向我们展开介绍有关篮球比赛规则的相关内容。学习该PPT模板的内容，有利于激发孩子们对
新员工入职与试用期管理办法PPT培训课件
大小：11M | 页数：20页这是一套关于新员工入职与试用期管理办法的培训的PPT模板，共计21页。《新员工入职与试用期管理办法》是企业为了加强公司新入职的员工的管理工作，使他们尽快熟悉公司的各项工作职责、工作流程与规章制度而制定的。有了《新员工入职与试用期管理办法》，有利于公司吸引、吸收优秀人才，从而给公司的健康、快速发展提供有力地人才支持。
如何做好员工离职面谈PPT培训课件
大小：9M | 页数：23页这是一个关于《如何做好员工离职面谈》的PPT。员工在离开公司之前，需要与员工进行面谈，这是离职管理当中的重要组成部分，能够帮助员工和公司之间消除误会，留住人才或者暴露相关的问题，了解员工离职的真正原因，发现制度存在的相关问题，调整招聘行为，了解员工的流动动向，改善企业的管理。通过这个ppt，我们将共同了解关于如何做好员工离职面谈的相关内容。
企业管理培训如何降低员工离职率PPT课件
大小：10M | 页数：37页这是一套“企业管理培训如何降低员工离职率课件”PPT模板，该模板共分为五个部分。第一部分模板概述了离职的概念和包含的辞职、自动离职和辞退这三方面的内容；第二部分模板讲述了员工离职对企业的影响；第三部分模板分析了常见的离职原因；第四部分模板讲解了十点留住员工的措施，并分析了如何降低员工的离职率；第五部分讲述了八点员工的离职管理。
新员工入职与试用期管理办法PPT课件
大小：9M | 页数：20页这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板，共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前，在许多的企业中，对员工试用期的管理仍然随意松散，缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患，公司应当谨慎行事。试用期内，员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前，他们必须接受企业文化培训，包括公司简介、愿景、使命、价值观、规章制
员工的离职与法律风险防范企业培训PPT课件
大小：29M | 页数：35页这是一套员工的离职与法律风险防范企业培训的PPT模板，共计36页。企业参与市场竞争的客观需要是有效防范企业的法律风险。目前，随着国际国内市场竞争的日益激烈，企业面临着越来越多的法律风险。为了在市场竞争中获得优势，企业必须有效防范法律风险，最大限度地减少和控制损失。企业不重视法律风险的事实充分表明，如果不重视法律的风险，可能会造成巨大的损失甚至破产。有学者通过大量研究发现，公司破产的主要原因是公司
企业人事部员工手册PPT模板职场培训课件
大小：16M | 页数：30页这是一个关于《企业人事部员工手册》的PPT。《企业人事部员工手册》是职场培训的主要内容之一。对员工新入职的成员来说，要帮助他们了解企业员工手册，包括出勤管理的政策、工资津贴的政策、奖罚的相关制度以及保密的制度。这样能够更好地了解公司的相关规章制度和企业文化，能够快速地适应企业的工作。通过这个ppt，我们将共同了解关于《企业人事部员工手册》的相关内容。
