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企业有效的时间管理培训PPT含讲稿
大小：51M | 页数：31页这是一套适用于进行企业有效的时间管理培训的PPT课件动态模板，主要内容包括时间管理的案例展示、理论含义与知识背景、时间管理的原则与应用等，共计30页；本课件在内容上首先介绍了时间的特点，包括宝贵、均等、不可再生，在此基础上介绍了时间管理的含义与本质，时间管理本质上是用有限的时间达到尽可能多的“收益”，不仅是赚钱方面，也是指提升个人能力，培养优秀习惯，拓宽知面，或者放松自己，是一种对现生生活的合理
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5why分析法经典案例企业培训PPT含讲稿
大小：20M | 页数：53页这是一套与5why分析法经典案例企业培训有关的PPT，总共52页。通过就一个问题点而持续5次的提问，从而追究问题其根本原因，直到找到问题的答案为止，这种分析法与传统的方法是有所不同的，传统方法主要是为了解决问题，而该分析法不是要立即解决问题，而是要基于揭示问题的根源，从而找出长久的应对之策，而达到一劳永逸的效果。这份PPT由六个部分组成。第一部分内容是什么是问题，此模板首先介绍了问题的概念，其次
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海姆立克急救法医护知识培训PPT含讲稿
大小：24M | 页数：21页这是一套有关于海姆立克急救法医护知识培训和学习PPT课件模板，共计使用了20张幻灯片。对于新手爸妈来说，我们非常有必要去了解一些急救知识，便于当我们遇到一些孩子不正常的现象时，我们能够不慌不忙的去了解相关的情况，然后才能够更好的对孩子进行救治，把握住黄金急救时间。今天这节培训课我们将通过幻灯片来了解的是有关于海姆立克急救法的相关内容，并学会如何正确的操作海姆立克急救法。
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母乳喂养周教育宣传培训ppt含讲稿
大小：73M | 页数：32页这是一套与母乳喂养周教育宣传培训有关的PPT，总共31页。母乳喂养周是一项全球性的活动，为了促进母亲们了解母乳喂养的重要性和益处，并且提高公众对母乳喂养的认识，从而支持母乳喂养的普及。此外，通过母乳喂养周的各种活动，母亲们能够学习到母乳喂养的技巧，这不但可以维护婴儿的营养均衡，促进婴儿大脑发育，也能够促进母亲和婴儿之间的联系，具有诸多的益处。这份PPT由八个部分组成。第一部分内容是世界母乳喂养周
自然灾害如何自救PPT课件
大小：9M | 页数：45页这是一套自然灾害如何自救PPT课件模板，共计46页。随着人类对地球的破坏程度加深，地球上的自然气象变化已经开始紊乱，甚至出现了六月下冰雹等极端天气的发生，不管是多么先进强大的城市，在台风、地震以及暴雨等自然灾害面前都不值一提，通过普及自然灾害预防措施的了解与学习，引导人们去自我反思，爱护环境从我做起，帮助人们更加从容地面对灾害，减少自然灾害的恶劣影响。搜索复制
廉颇蔺相如列传PPT课件模板
大小：37M | 页数：51页这是一套适用于教学《廉颇蔺相如传》的PPT课件模板，主要内容包括文章大意介绍、写作背景介绍、主人公人物性格特征分析、文章给学生带来的启示等，共计51页；《廉颇蔺相如传》选自司马迁的史记，描述了廉颇因为高傲而轻视蔺相如，后又解开误会，廉颇与蔺相如一同努力治理国家的故事，文章体现了蔺相如顾全大局、心胸宽广和廉颇知错能改的性格特点；
如何规范病历书写PPT课件
大小：12M | 页数：40页这是一套关于如何规范病历书写的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈现了40张幻灯片。由于我国的人口基数庞大，医院的人口流量也比较大。为了更好的提高医生的工作效率，相关的工作人员应该在书写病历时严格按照书写规范进行书写，以便医生更迅速的了解病人的病情。该演示文稿聚焦于规范病历书写展开了具体的介绍，学习该PPT模板有助于我们了解病例的功能。
如何积累客户ppt课件
大小：10M | 页数：21页这是一个关于如何积累客户的PPT。关于积累客户，首先我们想到的我们的销售人员。其实不然，我们每一个人都要学习这种技巧，拥有自己的客户群体，也是一笔非常重大的财富。因此，今天我们准备了一个PPT，就是要教会大家一些基本的积累客户的技巧，帮助我们拥有一些忠实的客户群体。也希望大家在学习过程的多多探讨、一起研究新的问题。
诺如病毒幼儿园ppt课件
大小：12M | 页数：22页这是一套关于介绍诺如病毒的ppt，共有22张幻灯片。从什么是诺如病毒，个人与家庭如何预防，诺如病毒感染症状，集体单位如何防控这四个方面，详细说明了诺如病毒的传染性很强，感染度低，长达56天的排毒时间，以及全人群易感的特点，这就使得人群聚集的公公共场所要特别注意防护。比如：幼儿园，学校等弱示群体集中地，要宣传自我防控的意识，勤洗手，不吃生冷食物等；人员集中的公共场所要采取必要的消毒措施。
如何做好班组管理PPT课件
大小：27M | 页数：33页这是一套如何做好班组管理PPT课件模板，共计33页。人类作为一种群居动物，在不同的领域方面都会存在一个团队组织的管理问题，在企业当中如何去关注一个班组建立必不可少的因素，抓好班组当中的重点特色，以科学适当的方法去进行团队管理，将管理工作落实到制度，才能更好地抓住队伍成员的凝聚力，推动大家共同努力将工作完成。
如何预防夏天中暑PPT课件
大小：16M | 页数：35页这是一套讲解如何预防夏季中暑的PPT模板，主题为高温天气注意防暑降温，共计35页。中暑指的是人们在高温环境下，人体体温调节的功能发生紊乱而导致了中枢神经系统和循环系统障碍的急性疾病。除了高温和烈日的暴晒外，工作强度过大、时间过长、睡眠不足、过度疲劳等都是诱发中暑的重要原因。伴随着夏季的来临，做好降温防暑工作至关重要。
如何提升组织能力PPT课件
大小：10M | 页数：26页这是一套关于企业组织管理能力培训的PPT模板，主要讲述了提升组织能力，共计26页。组织能力是指企业在运转过程中组织工作的能力。一个企业的成功需要同时具备全面的战略规划和组织能力，可见组织能力是一个企业发展壮大的不可或缺的部分，它将成为企业竞争过程中的一个优势来源。通过学习PPT模板展示的内容，学会打造组织能力，促进企业的发展壮大。
如何做好质量管理PPT课件
大小：28M | 页数：27页这是一套有关于企业质量管理工作研讨会PPT课件模板，共计使用了26张幻灯片。对于各行各业的公司来说，产品的质量保证是顾客最关注的问题，因此质量管理工作应该是相关企业的核心工作，此PPT模板内容主要向我们详细的讲述了我们应该如何去做好质量管理，并且能够在保证产品质量的情况下，收获到最大的产品利润，产品质量的提高不仅需要制定相关的质量工作方向，还应该严格规范员工。
如何挖掘客户需求PPT课件
大小：2M | 页数：27页这是一套关于挖掘客户需求的演示文稿，以幻灯片的形式呈现，一共26页。挖掘客户需求是商业成功的关键之一。通过深入了解客户的真实想法、期望和痛点，我们能够精准定位产品和服务，从而满足客户的个性化需求。有效的挖掘方式包括积极沟通、细致观察、数据分析等，通过这些手段，我们可以更好地把握市场动态，为客户提供更优质的产品和服务，实现双赢。
管理者如何带好团队PPT课件
大小：21M | 页数：37页这是一套关于管理者如何带好团队的PPT模板，共计36页。团队是指有两个或两个以上的相互作用、相互依赖的个体为了特定的目标而按照一定的规则结合在一起的组织。而管理者是一个团队内承担领导作用的重要人物。PowerPoint开篇介绍了什么是团队，运用幻灯片讲解了中层管理的作用以及任务，说明了要如何管理，提出了给管理者的建议。通过演示文稿所展示的内容，能够帮助团队的管理者更好的带领团队完成工作。
重大疾病保障医疗保险重疾险介绍PPT课件
大小：5M | 页数：30页这是一套有关于重大疾病保障医疗保险介绍学习PPT课件模板，共计使用了29张幻灯片。虽然我们平常会购买相关的保险，但其实我们对保险的了解并不够透彻，保险可以根据不同方式分为不同的保险类别，而按照保险标进行分类，则可以分为财产保险和人身保险。而今天，此幻灯片主要向我们详细介绍的是重大疾病保险的具体内容，包括重大疾病保险的发展历程和分类等等内容。
教育强国重要论述党课课件PPT
大小：21M | 页数：18页这是一套以PPT形式呈现的演示文稿，与教育强国重要论述党课课件有关，包含18页幻灯片。从我国经济和社会发展的历程来看，教育对我国的各方面发展都起到了极其重要的作用，我们都知道，技术往往是决定国家经济发展的重要因素，教育则是其中的决定性因素。只有为我们的下一代传授丰富的科学和生活知识经验，才能够创造出对社会有价值的知识，进一步提高国民素质和经济，实现教育强国。通过学习该模板可以让大家了解到更多有关
民事诉讼法重点解读PPT课件
大小：11M | 页数：27页这是一套适用于进行民事诉讼法重点解读的PPT课件动态模板，主要内容包括民事诉讼法的适用范围、民事诉讼的定义概述、民事诉讼法的修订条例等，共计26页；民事诉讼法是对民事纠纷之类的相关规定，民法知识是与我们生活息息相关的，每个人都有可能因为交通、劳动等事情陷入法律纠纷，掌握民事诉讼知识，可以在更好的拿起法律武器保护我们自己的正当权益；
劳动合同法重点条例解读PPT课件
大小：14M | 页数：24页这是一个关于《劳动合同法重点条例解读》的PPT。通过了解劳务合同订立的相关章程，能够了解劳动合同的总则、设立的宗旨、规章制度的基本条目，十大风险与对策，了解在适用期间、合同期间双方应当履行的相关职责，关于集体合同和劳务派遣之间的不同区别等等。通过这个ppt，我们将共同了解关于劳动合同法重点条例解读的相关内容。
劳动合同法重点解读PPT课件
大小：5M | 页数：39页这是一套与劳动合同法重点解读有关的演示文稿，以PPT的形式呈现，包含39张幻灯片。《劳动合同法》在最大利益上维护了广大劳动者的合法权益，其根本突出了人民当家作主的基本要求，也根据我国社会主义市场和国情来制定相关规定，从劳动者的层面来完善法律体系，并采取重要举措来有效保护他们的合法权益，最大程度地维护了劳动关系和社会的稳定和谐，这也标志着我国在完善劳动保障法律体系方面得到持续的进步。
