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黄鹤楼送孟浩然之广陵PPT课件下载
大小：8M | 页数：24页这是一套讲解古诗《黄鹤楼送孟浩然之广陵》的PPT模板，共计25页。《黄鹤楼送孟浩然之广陵》是唐代著名诗人李白创作的一首诗。李白字太白，号青莲居士，是我国唐朝著名诗人，后世对其有“诗仙”之称，与唐代被称为“诗圣”的杜甫合称为“李杜”。李白开创了唐诗浪漫主义派别，其诗词产量丰富，存世的有上千余篇，对后世产生了深远的影响。搜索复制
财务管理新员工财务培训课件PPT
大小：72M | 页数：29页这是一套财务管理新员工财务培训课件PPT模板，共计30页。财务管理是一项专业要求特别高的工作，是企业内部的重要组成部分，更是一项综合性广泛的管理工作，必要时公司对员工进行财务培训相当重要，让员工快速适应市场经济和财务行业的发展，培养员工精通业务，思维视野的高素质，顺应时代人才强国的战略，充分运用财务知识控制公司的整体运作。搜索复制
二年级语文下册《画杨桃》PPT课件
大小：5M | 页数：26页这是一篇关于介绍二年级语文下册《画杨桃》PPT课件的PPT，共计26页。杨桃，其貌不扬，相比普通的苹果，梨子，葡萄香蕉等水果，他鲜少有人知道，也没那么众所周知。但是他外观奇特，切成片是五角星形状。他说热带亚热带水果，所以水分充足，甜分到位。也有很充足的营养成分，中药上，他也可以作为很好的食物用来食补。他五角星的样子更加容易引起小朋友的好奇和兴趣。搜索复制
水墨复古风茶艺礼仪培训PPT课件
大小：12M | 页数：32页这是一套水墨复古风茶艺礼仪培训PPT课件模板，共计33页。在古老的神农时代，中国人用智慧发现了茶文化，今天的社会，人人都在追求美好，学习茶艺，不仅可以提高自己的人生修养，还能体会生活之道，更能拉进人与人之间的心灵沟通。茶艺，是茶文化中的精髓，学会品味茶水的艺术感受，了解茶对人类健康的新贡献，领悟中华民族的优良传统。搜索复制
大学生就业指南面试技巧PPT课件
大小：17M | 页数：41页这是一套讲解大学生就业面试技巧的PPT模板，共计41页。入职面试主要有这样的几个特点：面试以谈话和交流作为主要手段，面试交流具有直接互动性，面试的内容具有灵活多样性，面试是一个双向沟通的过程。面试官在面试时能够全方位地考察应试者，有效地对应试者的能力做出判断，以招聘到符合自己需求的人才。因此，大学生做好面试技巧的准备能够大大增加求职成功的机率。搜索复制
大学生法制教育安全教育课件PPT
大小：19M | 页数：32页这是一套讲解大学生法制教育安全教育的PPT模板，共计32页。高校是培养社会主义建设者和接班人的主阵地，主导性培育和快速提升青年学生的法律素养，是落实立德树人根本任务不可推卸的责任。但是，近年来高发的大学生犯罪案件向我们证实了校园并不平静，部分大学生的法律意识、法治观念单薄，甚至存在藐视法纪、知法犯法的现象。搜索复制
大学生心理健康辅导课件PPT
大小：10M | 页数：30页这是一套大学生心理健康辅导PPT模板，共计31页。大学生心理健康辅导有助于解决大学生求知欲与自我认同之间的矛盾。大学生有强烈的学习欲望，对社会领域或自然环境领域的一切都很好奇，都想了解和探索。然而，由于区分程度较低，有时很难区分什么是积极的，什么是有益的，什么是消极的，什么是有害的。因此，强烈的求知欲与低认知之间存在着矛盾。大学生心理健康课程可以帮助大学生发展自我控制，以便能够学会控制自己和控制
鳄鱼的眼泪儿童故事绘本PPT课件
大小：11M | 页数：17页这是一套鳄鱼的眼泪儿童故事绘本的PPT模板，共计18页。儿童故事绘本能够帮助儿童更好地学习语言。优秀的儿童故事绘本中图像起着重要的作用，文本的创作也更富有诗意。有些像童话诗，有些像散文叙事诗。阅读富有诗意和想象力的语言通常可以帮助孩子学习母语。这对二至五岁的儿童特别有用。与此同时，儿绘本可以培养儿童的艺术感，不同的故事绘本体现了不同艺术家的风格和艺术追求。孩子们在优秀作品的耳濡目染下能够陶冶艺术
儿童故事绘本谁敢嘲笑狮子PPT课件
大小：14M | 页数：15页这是一套儿童故事绘本谁敢嘲笑狮子的PPT模板，共计16页。阅读儿童故事绘本能够促进幼儿多元化发展。儿童智力的发展是多样的，不仅在语言和数理逻辑方面，而且在空间、音乐、身体、人际交流、反思和自然观察方面均有涉及。研究表明，与孩子们共享绘本也可以促进多元智能的发展。与此同时，多阅读故事绘本能促进儿童形成健康的人格。家长与孩子们分享绘本还可以促进亲子间的关系，为幸福生活奠定良好的精神基础。搜索复制
语文教育课件刻舟求剑PPT模板
大小：13M | 页数：20页这是一套语文教育课件刻舟求剑的PPT模板，共计21页。刻舟求剑是由寓言故事演化而成的成语，通常指的是一个坚持教条、遵守法律、固执的人。刻舟求剑这一成语包含两个层次的意思。一方面，如果人们不同意客观现实，他们就无能为力。另一方面，客观现实也在发生变化。如果我们把旧规则当作解决新问题的法宝，也是不对的。这种思想是一种简单的唯物辩证的思想。搜索复制
滥竽充数儿童故事绘本PPT课件
大小：20M | 页数：10页这是一篇关于介绍滥竽充数儿童故事绘本PPT课件的PPT，共计10页。滥竽充数这个成语，小时候常常被这个成语教导，尤其在我们不认真细心的时候，做出来的成果不如人意，就会被批评滥竽充数，所以小时候对这个词也有浅显的认知和理解。就是做的不好的东西，或者残次品，混在好的东西里边，浑浑噩噩，跟随大流，不被发现，不懂装懂。搜索复制
儿童故事绘本邻居和儿子PPT课件
大小：9M | 页数：23页这是一套儿童故事绘本邻居和儿子的PPT模板，共计24页。绘本一般是指有着插画的书。用图画和文字来讲述故事，以表达独特的情感。在绘本中，图画不再是装饰品，而是书的灵魂。有些绘本甚至连一个字都没有，单就用图画来表达想要表达的故事。绘本强调情感和主题之间的关系。在短短几十页中，就形成了一幅连续的视觉图像。通过阅读绘本，孩子们也可以体验到语言和图画的美，丰富自身的词汇。搜索复制
英语宠物店英语故事绘本PPT课件
大小：12M | 页数：11页这是一套讲解英语宠物店英语故事绘本的PPT模板，共计11页。随着国内教育对英语逐渐重视，学习英语的年龄逐渐变小。已经从过去初中开始学习英语到如今小学幼儿园就已经开始学英语了。但是对于年龄比较小的儿童来说，他们心智尚且不成熟、好玩易动，如果强迫灌输给孩子另一种语言，就会影响孩子的身心健康，学习效果达不到还会得到负面的影响。因此英语绘本成为许多家长对孩子进行英语启蒙的选择。搜索复制
儿童故事绘本彩虹色的花PPT课件
大小：9M | 页数：17页这是一套儿童故事绘本彩虹的花PPT课件模板，共计17页。这是一个有利于儿童语言发展的故事绘本，从课件中，我们能学习到，帮助别人的美好情感，助人为乐的愉快心情。通过课件里五颜六色的活跃情节，能引发幼儿对这个故事的兴趣和好感，老师的深情的讲述，更能让幼儿学会身临其境，发挥想象力，引导小朋友们在生活中学会观察周边的事物。
班门弄斧儿童故事绘本PPT课件
大小：7M | 页数：12页这是一套班门弄斧儿童故事绘本PPT课件模板，共计12页。这是一个成语故事，主要的意思是：在鲁班门前舞弄斧子。用现代话来解释就是说，在各行各业的专业人士面前，骄傲自满、卖弄本领、不自量力的意思。俗话说得好，谦虚使人进步，骄傲使人落后，我们应该用谦卑的心来对待生活中的任何事情，要学会低调务实、踏实不吹嘘的生活态度。
医学医疗管道的护理培训课件PPT
大小：6M | 页数：28页这是一套医学医疗管道的护理培训课件PPT模板，共计28页。在医疗学界，人体的管道一旦被污染了，便会产生更加深部的感染，如果意外脱管更是会引起相当严重的后果，所以掌握好管道方面的护理技巧尤为重要。要学会妥善固定、避免松落、活动过度、必要时进行适当的保护性约束，防止自行拔管，让患者安全平稳地度过最后的护理阶段。
动物王国开大会ppt优秀课件
大小：9M | 页数：16页这是一篇关于介绍动物王国开大会ppt优秀课件的PPT，共计16页。小时候，小朋友最爱去的地方之一应该就是动物园了吧，游乐园，动物园，植物园这些充满了我们的童年回忆，就是在动物园，让我们感受到了其他生物的存在，以及动物物种的多样性，随着去动物园的次数多了，慢慢都会了解一些动物的特点以及他们的习性。孩子们也可以在欢快的玩耍中潜移默化学习到很多知识。
安全生产十五条措施PPT课件
大小：7M | 页数：20页这是一套安全生产十五条措施的PPT模板，共计21页。安全生产是指生产过程中的人身安全和设备安全，防止伤亡、设备事故和各种灾难的发生，确保员工的安全健康和企业的正常生产。安全生产是安全与生产的统一。安全生产关乎百姓的生命安全，事关国家发展和社会稳定的大局。加强安全生产，确保人民的生命财产安全，体现了广大人民的根本利益，做好安全生产工作，是全面建设小康社会和经济社会和谐发展的重要组成部分。
矿山三级安全教育培训PPT课件
大小：5M | 页数：24页这是一个关于《矿山三级安全教育培训》的PPT。在员工入职之前，需要对员工进行安全生产教育，包括帮助员工了解工作过程当中存在的安全隐患，如何操作启动设备，如何维修保养设备，保证自己和他人都在安全的区域内工作，提醒员工积极参加安全教育培训，提高认识和处理危险的能力。通过这个ppt，我们将共同了解关于矿山三级安全教育培训的相关内容。
管理者如何带好团队培训课件PPT
大小：71M | 页数：35页这是一套管理者如何带好团队培训的PPT模板，共计36页。团队的重要性在于它可以拥有更多的力量，发展每个人的不同能力，提高个人能力。团队的力量是巨大的。有时候一个团队可以做一些你做不到的事情。因此，在任何情况下，我们都必须注意团队的力量，学会团队合作。团队比个人大，团队的力量比个人大得多。团队不仅关注个人成就，还关注团队的整体表现。团队不仅依靠集体讨论和决策，而且强调成员的共同贡献。
