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学习《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》PPT

  • 公司税务知识培训课件PPT

    公司税务知识培训课件PPT

    大小:11M  |  页数:25页

    这是一套与公司税务知识培训有关的PPT演示文稿,总共24页。通过公司税务知识的培训,相关人员能够充分了解国家税收政策和法规,从而确保企业的税务行为是合法合规的。同时,税务的培训还能够优化企业的资金运作,企业能够深入了解税收的相关优惠政策和减免措施等,从而提高企业资金的利用率。此外,企业还能够了解到税务风险并提前采取相应措施,为企业的经营提供重要保障。

  • 企业部门业绩考核培训PPT

    企业部门业绩考核培训PPT

    大小:12M  |  页数:24页

    这是一套企业部门业绩考核培训PPT模板,共计24页。中国力争在世界之林占据一席之位,对国家科技、经济、文化都有着高度要求。而我国企业也在顺应国家政策成长,在管理方法上不断革故鼎新,对员工的要求也随之提高。将年会改成季会,让员工每个季度完成对应的述职报告,针对季度性总结工作、制定下季度工作计划安排等内容进行简要论述,帮助企业有效利用时间去完成业绩考核工作。

  • 作文写作技巧培训PPT模板

    作文写作技巧培训PPT模板

    大小:11M  |  页数:26页

    这是一套关于作文写作技巧培训的PPT模版。写作是一个创造过程,是一个用小小的笔,把思想感情、知识信息进行传递和表达的方式,它是一个脑力劳动的过程,它是一种学习活动,而这种活动过程分为三个阶段。第一阶段,是去采集进行活动的素材,以便在写作中不会因为素材的缺乏而灵感枯竭。第二是进行一个写作前的构思,明确知晓要表达的主题。第三就是把素材进行表述出来,把主题阐述明白。

  • 企业组织管理培训PPT模板

    企业组织管理培训PPT模板

    大小:2M  |  页数:46页

    企业组织管理培训PPT模板,商务培训

  • 企业入职培训专用ppt模板

    企业入职培训专用ppt模板

    大小:7M  |  页数:24页

    企业入职培训专用ppt模板由LFPPT网提供下载,入职培训是很多企业给新人的第一堂课,为了让企业的新人更好、更快的融入企业、团队、工作中,企业入职培训必不可少。

  • 企业员工入职培训PPT模板

    企业员工入职培训PPT模板

    大小:9M  |  页数:25页

    想让新进的企业员工能够快速的融入到工作环境中,就需要做好企业员工入职培训,这套PPT分为:1、了解公司整体情况;2、了解公司的企业文化;3、了解公司的相关制度;4、了解员工的薪资福利。

  • 企业食品安全知识培训PPT

    企业食品安全知识培训PPT

    大小:13M  |  页数:26页

    这是一个关于企业食品安全知识培训的PPT。近年来,随着我国发展得越来越好,人们的日子也是过得越来越滋润,餐桌上的食物越发的丰盛起来了。但是,食品安全问题却是一起接着一起。PPT指出从婴儿的奶粉到大人吃的各种粮食肉类蔬菜,从家里买来的到在外面餐馆里面吃的,都让人堪忧。吃得好已经不是大多数人的追求了,但是吃得安全确实是每个人的愿望。

  • 自我管理企业培训PPT

    自我管理企业培训PPT

    大小:4M  |  页数:32页

    这套自我管理企业培训PPT使用了商务微粒体风格,淡雅简洁,以简为美。自我管理也是企业培训课程之一,要学会自我管理首先要重新认识自己,理解自我管理的定义,明确自我管理的重要性,从而学习自我管理的方法和细则。

  • 反商业贿赂专题培训ppt

    反商业贿赂专题培训ppt

    大小:9M  |  页数:33页

    这是一个关于反商业贿赂专题培训的PPT。在这个PPT里面,我们将为大家介绍一下关于商业贿赂。根据历史的经验教训,我们做成了一个PPT,希望在学习之前,我们大家都能提高注意力,因为这不仅是一个专题培训,更重要的是需要我们在生活中学会识别商业贿赂,特别是当我们遇到的时候,要懂得如何处理,而不是被那些人陷入其中而不能自拔。

  • 企业员工培训PPT课件

    企业员工培训PPT课件

    大小:12M  |  页数:37页

    这套企业员工培训PPT课件使用了商务设计风格。PPT培训课件的主题是:态度决定一切。做好一件事情,首先需要有良好的态度,和平和的心态,不能敷衍了事或马马虎虎。PowerPoint 共37页,主要分为:理解做事的态度,调整做事的态度,态度成就一切;共三个部分组成。在PPT模板的开场中用一小段故事来作为开场,这样能很好的活跃气氛,融入培训的课程氛围中去。

  • 企业管理培训PPT模板

    企业管理培训PPT模板

    大小:26M  |  页数:25页

    这套企业管理培训PPT模板采用了流体设计风格,这是一种充满时尚与创意的设计风格,非常符合现代潮流。PPT模板的主要内容分为:1、企业团队介绍;2、企业团队的构建;3、企业团队的核心力量;4、企业团队的未来规划。

  • 企业青年干部培训课件PPT

    企业青年干部培训课件PPT

    大小:8M  |  页数:38页

    这是一套关于企业青年干部成长培训的演示文稿,使用PowerPoint制作。这套PPT模板一共包含38张幻灯片。企业青年干部成长培训旨在提升年轻干部的个人素质和综合能力,确保他们能够胜任日益复杂的领导岗位。通过系统培训,企业青年干部将学习业务知识、领导艺术等多方面内容,提高政策理论水平、组织协调能力和创新意识。同时,培训也注重实践锻炼,让青年干部在实际工作中积累经验,成长为有理想、有担当、有能力的

  • 企业文化培训PPT课件

    企业文化培训PPT课件

    大小:5M  |  页数:25页

    这是一套企业文化培训PPT课件。企业文化能够是员工更好的了解企业,从而更好的在团队中发挥作为,为企业出一份力量。PPT模板告诉我们:1、什么是企业文化;2、企业文化的作用是什么;3、企业文化的核心价值;4、企业文化准则;共四个部分组成。

  • 企业复工防疫培训PPT课件

    企业复工防疫培训PPT课件

    大小:8M  |  页数:26页

    这套企业复工防疫培训PPT课件告诉我们在疫情依然严峻的环境下我们改如何外出工作。PPT模板的主要内容分为:1、新冠病毒的特征;2、如何提高自身的预防能力;3、复工期间的注意事项;共三大部分。

  • 企业消防安全培训PPT课件

    企业消防安全培训PPT课件

    大小:9M  |  页数:59页

    这是一套黑夜中熊熊大火为背景的企业消防安全培训PPT课件模板,共59页。PPT模板以燃烧的大火为背景,旨在告诉人们,火灾事故频发,大家不能掉以轻心。模板封面是金色的火焰背景,正在灭火的消防员战士为插图,内容中也加入了许多与火灾有关的元素图,非常适合作为企业消防安全培训的PPT课件模板。

  • 企业领导力培训课件PPT

    企业领导力培训课件PPT

    大小:7M  |  页数:26页

    这是一套企业领导力培训课件PPT,共27页。PPT封面以纯黑色为背景色,白色正体字突出主题:企业领导力培训。PPT正文分为四个部分进行讲解:1.员工心中的领导的形象是什么样子的;2.管理者和领导者之间的区别是什么;3.领导有哪些权利基础;4.根据领导者的管理把公司下属可分为人财、人在、人灾三个类型。

  • 企业ERP系统培训PPT

    企业ERP系统培训PPT

    大小:8M  |  页数:24页

    企业ERP系统对于企业来说是一个重要的系统,也成为了企业管理的一种重要方法,但是购买ERP系统却是划不来,只有一个适合企业发展,结合企业情况的ERP系统才是对企业有效的,所以现有的ERP的开发系统具有九大功能,来适应企业的发展,ERP系统的特点那是灵活方便的,但也有缺点,就是可能很繁琐,有点累赘,所以总体来说还是有待加强,不过也能基本满足一个企业的需求。

  • 职业健康知识培训PPT

    职业健康知识培训PPT

    大小:4M  |  页数:41页

    这是一套关于职业健康知识培训的PPT模版。现在各种工作岗位上的职业病越来越多,发病率也越来越高,如何提高和强化员工对于职业病的防治意识,已经是不可以懈怠一项紧急任务了,所以对职工进行职业病的防治培训已经迫在眉睫了。那么如何对于员工进行的培训能进入高效的模式,在培训资料的编制与督促学习的组织上,要下一番功夫,只有培训到位了,才能让员工真正的认识到职业病的防治就像是呼吸一样,是自己的必须要做的,才能

  • 企业员工管理培训PPT

    企业员工管理培训PPT

    大小:37M  |  页数:22页

    这是一套企业员工管理培训PPT模板,共计23页。一个企业团队的发展,是考验集体员工的思想是否一致,也需要上下齐心协力一致向着共同的发展目标努力前进,所以公司经常会组织员工进行企业培训、年会活动等方式,去推进公司部门员工之间的交流与增进彼此的感情,方便日后在工作上能够实现更好的合作沟通,大大提高公司部门的工作效率。

  • 企业规章制度培训PPT

    企业规章制度培训PPT

    大小:12M  |  页数:21页

    这是一套企业规章制度培训的PPT模板,共计22页。为适应企业的发展需要,提高员工整体素质,规范企业内部管理,使企业管理实现规范化,制度化,科学化,切实将企业规章落实到实处,企业规章制度培训是非常必要的。与此同时,定期的培训能够协助老板了解公司员工的思想和工作状况。使基层管理人员尽快掌握必要的管理技能,明确职责,转换工作观念,熟悉工作环境,适应新的工作方法。因此,对于每一个公司来说,定期的规章制度

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